SimbirSoft

Rust разработчик

Коротко

Удалённая позиция Rust-разработчика для компании, создающей программные решения для организаций из разных стран. Задачи включают разработку высоконагруженных серверных приложений, реализацию API, написание тестов и участие в код-ревью. Требуется опыт работы с Rust от 4 лет, знание Linux, сетевых протоколов (TCP/UDP, HTTP, WebSocket, gRPC), Docker и CI/CD, а также английский для чтения документации.

Описание
Компания разрабатывает программные решения для организаций из разных стран.
Задачи
•Разрабатывать на Rust программное обеспечение для высоконагруженных серверных приложений
•Реализовывать API для бэкенд-сервисов
•Писать тесты и документировать разработки
•Участвовать в код-ревью и обсуждении решений
Требования
•Опыт разработки на Rust от 4 лет
•Знание основных шаблонов проектирования, структур данных и алгоритмов
•Навыки работы с Git
•Умение работать с операционными системами на базе Linux
•Знание сетевых протоколов TCP/UDP, протоколов обмена данными HTTP, WebSocket, gRPC и форматов JSON, Protocol Buffers
•Навык оптимизации программ
•Английский для чтения технической документации
•Опыт работы с Docker, GitHub/GitLab CI/CD, системами логирования и мониторинга
Условия
•Гибкий график
•Льготы и меры господдержки для аккредитованных Минцифры IT-компаний
•Возможность работать с проектами разных отраслей и пробовать новые технологии
•Менторство, сертификация за счёт компании, участие в конференциях и изучение английского языка
•Внутренние и внешние митапы, хакатоны, доклады по развитию профессиональных и гибких навыков
•Более 50 клубов по интересам и профессиональных сообществ
•Корпоративный мерч
•Полный соцпакет и официальная зарплата
•Корпоративная база знаний и социальная сеть для общения с более чем 1500 сотрудниками
•Гибкий ДМС с возможностью подключить родственников
•Онлайн-консультации с психологом

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте