# Rust Разработчик (Senior)
Привет! Мы команда Loyalty Labs!
ТОП-1 разработчик корпоративных решений. Что мы делаем? Разрабатываем крутые и крупные корпоративные решения, которыми пользуются уже более 10 миллионов человек. Работаем с компаниями из топ-100 списка Forbes.
О проекте: СТРОГО ОФИС СПБ!
Сейчас мы открываем набор и ищем Senior Rust Developer для развития и масштабирования высоконагруженной B2B-платформы электронных закупок для крупнейшего холдинга. Проект охватывает полный цикл регламентирования закупочной и транспортной логистики, планирования, согласования и учета - с высокой планкой по отказоустойчивости и производительности!
Чем предстоит заниматься:
•Разработка backend-систем: проектирование и поддержка высоконагруженных отказоустойчивых модулей бизнес-логики на Rust (async/await, Tokio, Futures).
•Развитие функционала: участие в архитектуре, рефакторинге legacy-модулей и реализации фичей под масштабируемые бизнес-требования (модули транспортной логистики, учета персонала, статусные схемы).
•Базы данных: написание и оптимизация сложных запросов к PostgreSQL и Oracle.
•Интеграции и API: проектирование и интеграция REST API на базе Actix Web, организация межсервисного взаимодействия через RabbitMQ.
•Инструментирование и сериализация: работа с Serde / Serde JSON, настройка структурированного логирования и трейсинга сервисов (tracing).
Наши пожелания к тебе:
•Опыт коммерческой разработки backend-систем на Rust от 4-х лет.
•Уверенное владение стеком: Tokio, Actix Web, Futures, Serde, tracing.
•Отличные знания SQL, опыт работы и оптимизации запросов для PostgreSQL и/или Oracle.
•Опыт построения асинхронной архитектуры и работы с брокерами сообщений (RabbitMQ).
•Понимание принципов проектирования REST API, микросервисной архитектуры и интеграции со смежными внешними системами.
•Понимание процессов рефакторинга и развития сложных корпоративных enterprise-систем.
Мы предлагаем:
•Ежеквартальные мощные корпоративы, привозим даже удаленщиков.
•Возможность получить PS5 и другие плюшки за написание статьи, выступление на конференциях или другие активности от компании.
•Внутренние комьюнити с митапами и обменом опытом.
•Технику для работы, регулярный пересмотр грейда и зп.
•Реферальную программу: вы рекомендуете классных друзей – мы платим.
•Оплачиваем обучение по профильным направлениям.
•Дарим классный фирменный мерч. И нет, не только кружку с ручкой)
