Верме

Руководитель продукта для исполнителей

Коротко

Руководитель продукта для направления "Исполнители" в Uber-подобной платформе привлечения самозанятых по России — рост MAU/DAU, retention и конверсии воронки регистрации. Компания ищет лидера с опытом управления growth-метриками в B2C/marketplace/gig, который будет выстраивать продуктовую стратегию и руководить командой PM. Требуется 5+ лет в продукте и 3+ года управления командой PM, знание SQL, продуктовой аналитики (Amplitude, Mixpanel, Tableau) и понимание законодательства о самозанятых (289-ФЗ, 422-ФЗ). Формат работы гибридный, Москва.

Описание
Мы в поисках Руководителя продукта "Исполнители" Моя смена - Uber-платформы для привлечения самозанятых исполнителей по всей России.
Задачи
•Максимизировать конверсию регистрации в первый выход и долгосрочное удержание самозанятых исполнителей, обеспечивая им простой, быстрый и мотивирующий опыт использования платформы
•Формировать продуктовую стратегию B2C с фокусом на MAU/DAU, конверсии, retention и выполненные смены
•Управлять roadmap направления и приоритизацией growth-инициатив
•Синхронизировать рост B2C с B2B, Matching, Pricing и операциями
•Управлять активацией новых исполнителей
•Запускать реактивационные кампании
•Внедрять персонализацию и рекомендации
•Развивать push/CRM-коммуникации совместно с маркетингом
•Внедрять геймификацию и streak-механики
•Оптимизировать регистрацию, документы, верификацию, первый отклик, первый выход
•Внедрять автозаполнение, авторегистрацию, прогресс-бары, подсказки
•Запускать мини-обучение и чек-листы для снижения страха первой смены
•Проверять допуск до бронирования
•Управлять программой лояльности и бонусами за серии выходов
•Развивать реферальные программы
•Работать с негативом и претензиями
•Возвращать «заснувших» через реактивацию
•Персонализировать предложения на основе истории
•Увеличивать частоту выходов через геймификацию
•Улучшать качество подбора совместно с Matching
•Снижать no-show через скоринг и каскад
•Участвовать в динамическом ценообразовании для дефицитных слотов
•Управлять системой метрик направления
•Обеспечивать валидность экспериментов
•Внедрять AI-инструменты в продукт и процессы
Требования
•5+ лет в продукте, 3+ года - руководство командой PM
•Опыт в B2C / marketplace / gig / HR Tech
•Опыт управления MAU/DAU и метриками роста
•Опыт оптимизации воронок конверсии
•Опыт запуска growth-механик
•Опыт формирования стратегии и защиты roadmap
•Знание SQL на уровне сложных выборок
•Опыт работы с продуктовой аналитикой (Amplitude, Mixpanel, Tableau)
•Опыт найма и развития PM
•Понимание ML/AI
•Опыт полевых исследований
•Понимание 289-ФЗ и 422-ФЗ
Будет плюсом: знание Python (pandas)
Условия
Условий в вакансии нет

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте