SKAI

Руководитель отдела диспетчеризации и аналитики (IoT)

Коротко

Руководитель отдела диспетчеризации и аналитики управляет двумя направлениями команды, развивая тимлидов и сотрудников, и отвечает за качество данных с IoT-датчиков и телематического оборудования. Компания SKAI разрабатывает IT-решения для снижения рисков для корпоративных автопарков. Роль требует опыта управления командой (желательно от 20 человек через тимлидов), навыков оптимизации процессов, работы с данными и интереса к IoT, Big Data, видеоаналитике и нейросетям. Работа в Санкт-Петербурге с гибридным форматом после испытательного срока.

Локация
Санкт-Петербург, офис рядом со станцией метро «Старая Деревня»; испытательный срок — офис, далее — гибридный формат.
Компания
SKAI разрабатывает и интегрирует IT-решения для снижения рисков для жизни и здоровья сотрудников и повышения эффективности корпоративных автопарков.
Что делать
•Анализировать процессы отдела, выявлять узкие места и внедрять автоматизацию типовых операций.
•Руководить двумя направлениями — диспетчеризацией и аналитикой, развивать сотрудников и тимлидов.
•Контролировать качество данных — от работы датчиков и телематического оборудования до очистки и интерпретации массивов.
•Формировать требования к функциональности, взаимодействовать с продуктовыми и техническими командами и оценивать результаты внедрения.
•Развивать клиентский сервис, контролировать качество кастомных отчётов и использовать обратную связь для улучшения продукта.
•Планировать бюджет и ресурсы отдела, определять приоритеты и контролировать SLA, качество обработки событий и точность отчётов.
Требования
•Опыт управления командой; управление через тимлидов и команда от 20 человек будут преимуществом.
•Опыт оптимизации и автоматизации процессов с доведением изменений до результата.
•Умение работать с данными и формулировать требования к отчётности.
•Интерес к сложным техническим продуктам, включая IoT, Big Data, видеоаналитику и нейронные сети.
•Продуктовое мышление и способность балансировать качество сервиса, технические возможности и стоимость реализации.
•Умение управлять изменениями и вовлекать команду.
Культура и преимущества
•Официальное оформление в IT-аккредитованной компании.
•График 5/2, восьмичасовой рабочий день и гибкое начало рабочего дня.
•Корпоративный ДМС и дополнительные оплачиваемые дни Day Off.
•Обучение и наставничество в течение трёхмесячного испытательного срока.
•Рабочая среда с высокой ценностью инициативности и скорости принятия решений.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте

Похожие вакансии