Глобус, Сеть гипермаркетов

Руководитель финансового отдела розничного бизнеса

Коротко

Руководитель финансового отдела в розничной сети гипермаркетов отвечает за управленческую отчетность, бюджетирование, финансовое моделирование и управление денежными потоками, казначейством и рисками. Требуется высшее экономическое/финансовое образование, от 5 лет опыта на руководящей позиции в финансах, знание OLAP-инструментов, продвинутый Excel и свободный английский. Работа гибридная в Москве с управлением командой и подготовкой аналитики для принятия решений руководством.

Описание
Описания нет
Задачи
•Управление финансовыми потоками компании
•Обеспечение достоверности управленческой отчетности, построение системы бюджетирования и поддержка стратегических решений на основе финансового и инвестиционного анализа
•Организация и контроль процесса планирования (годовой бюджет, квартальные и месячные прогнозы)
•План-факт анализ исполнения бюджетов, выявление причин отклонений
•Среднесрочное и долгосрочное финансовое моделирование
•Формирование и развитие управленческой отчетности
•Автоматизация отчетности и работа с OLAP-кубами для оперативного анализа данных
•Подготовка аналитики для руководства и принятия управленческих решений
•Управление денежными потоками и ликвидностью
•Работа с банками, контроль кредитного портфеля
•Управление валютными и процентными рисками (при необходимости — работа с производными финансовыми инструментами)
•Оценка инвестиционных проектов (NPV, IRR, Payback и др.)
•Подготовка бизнес-кейсов для капитальных вложений
•Контроль ФОТ, анализ эффективности персонала и затрат на персонал
•Участие в планировании фонда оплаты труда и премирования
Требования
•Высшее профильное образование: экономическое или финансовое
•Опыт работы не менее 5 лет на позиции руководителя финансового отдела
•Уверенное знание стандартов управленческого учета и российского законодательства (бухучет, налоги)
•Владение OLAP-инструментами и продвинутым Excel
•Свободное владение английским языком
•Развитые управленческие навыки: контроль, мотивация и развитие команды
•Готовность к командной работе, открытой коммуникации с коллегами
Будет плюсом:
•Практический опыт казначейской работы и хеджирования рисков (преимущество)
•Знание немецкого языка приветствуется и/или готовность его изучать
Условия
•График работы с 09.00-18.00
•Гибридный формат работы
•Оформление в соответствии с ТК РФ
•ДМС
•Кафетерий льгот на выбор (Питание, Карта «Тройка» на год, ДМС, Карта «Эверикс»)
•Ежегодная премия по результатам работы
•10% скидки на покупки в гипермаркетах сети

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте