Мамрыкина Фаина Рудольфовна

Рекрутер в сеть кофеен «Кофефорния»

Коротко

Ресечер/рекрутер для сети кофеен «Кофефорния» в Сочи: поиск и первичный отбор кандидатов, работа с откликами и CRM-системой, сопровождение найма, взаимодействие с управляющими кофеен, анализ текучести и эффективности каналов найма, ведение HR-отчётности. Требуется опыт подбора персонала в общепите от 1 года и уверенное владение CRM. Формат работы гибридный, зарплата и график обсуждаются на собеседовании.

Мы ищем ресечера, который поможет нам собирать сильную команду, находить талантливых кандидатов и поддерживать кофейни укомплектованными сотрудниками.
Нам важно не просто закрывать вакансии, а выстраивать системный процесс поиска и найма, развивать базу кандидатов и находить решения, которые помогут снижать текучесть персонала и укреплять нашу команду.
Чем предстоит заниматься
•Искать кандидатов на открытые вакансии в кофейни и проводить первичный отбор.
•Работать с различными каналами и инструментами найма для привлечения кандидатов.
•Размещать вакансии, обрабатывать отклики и проводить первичные телефонные интервью.
•Вести подбор в CRM-системе: работать с базой кандидатов, отслеживать этапы найма и актуализировать информацию.
•Сопровождать кандидатов на этапах отбора и поддерживать с ними связь.
•Взаимодействовать с управляющими кофеен по вопросам подбора и укомплектованности команд.
•Контролировать показатели подбора и текучести персонала, анализировать причины увольнений и предлагать решения для снижения текучести.
•Анализировать эффективность каналов найма и предлагать способы улучшения процесса подбора.
•Вести HR-отчётность по результатам работы.
Что ждём от кандидата
•Опыт работы в сфере общепита в подборе персонала от 1 года.
•Уверенное владение CRM-системами для ведения подбора, работы с базой кандидатов и контроля этапов найма.
•Умение работать с различными каналами и инструментами поиска и привлечения кандидатов.
•Навыки проведения первичных интервью и деловой коммуникации.
•Умение анализировать показатели подбора и текучести персонала.
•Системность, организованность и ответственность.
•Инициативность и готовность предлагать решения для улучшения HR-процессов.
•Умение выстраивать конструктивное взаимодействие с управляющими и командой.
•Опыт работы в общепите или розничной сети будет преимуществом.
Что предлагаем
•Работу в сети кофеен «Кофефорния» в Сочи.
•Возможность влиять на развитие команды и эффективность HR-процессов.
•Поддержку руководства и взаимодействие с управляющими кофеен.
•Пространство для реализации собственных идей и профессионального роста.
•Заработную плату, график и формат работы обсудим на собеседовании.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте