Локация
Санкт-Петербург, улица Марата, 69-71. Работа на месте работодателя, график 5/2.
Компания
ИТ Контакт — технологичная финтех-компания, создающая цифровые платформы для упрощения процессов, снижения затрат и повышения безопасности сделок, связанных с приобретением жилья.
Что делать
•Участвовать в пребординге и взаимодействовать с командами рекрутмента, онбординга и кадровой службы.
•Сопровождать сотрудников в период адаптации, проводить промежуточные встречи и участвовать в подведении итогов испытательного срока.
•Работать с HR-отчетностью, опросами и результатами анкетирования, анализировать ключевые HR-метрики.
•Организовывать и сопровождать Performance Review, участвовать во встречах с сотрудниками.
•Помогать сотрудникам и руководителям разрабатывать индивидуальные планы развития.
•Участвовать в решении сложных и конфликтных ситуаций, а также лидировать отдельные HR-инициативы.
Требования
•Опыт работы People Partner, HR Business Partner или HR Generalist от 1 года до 3 лет.
•Понимание основных этапов жизненного цикла сотрудника и опыт проведения встреч с сотрудниками и руководителями.
•Опыт работы с HR-метриками, отчетностью и результатами опросов.
•Коммуникативные навыки, эмпатия, системность, самостоятельность и готовность брать ответственность за HR-проекты.
•Умение работать со сложными и конфликтными ситуациями.
•Английский язык на уровне B2 и выше обязателен.
Культура и преимущества
•Аккредитованная IT-компания и комфортный офис в центре Санкт-Петербурга.
•Мультикультурная команда и возможность общаться на иностранных языках с коллегами и клиентами.
•Внутреннее сообщество сотрудников, кафетерий льгот и сообщества по интересам.
•Спортивные турниры и благотворительные программы.
