Цель должности
Создать эффективную систему управления клиникой, повысить прибыльность, загрузку врачей, качество сервиса и обеспечить развитие центра.
Функционал
•Управление ежедневной деятельностью медицинского центра.
•Управление административной командой, в т.ч. подбор недостающих сотрудников.
•Контроль ключевых показателей бизнеса.
•Развитие пациентского потока.
•Повышение загрузки врачей.
•Контроль качества сервиса.
•Внедрение стандартов работы.
•Подготовка отчетности собственнику.
Требования
•Желателен опыт управления частной медицинской клиникой от 3 лет.
•Опыт управления коллективом от 20 человек.
•Понимание экономики медицинского бизнеса.
•Опыт работы с продажами, сервисом и пациентским потоком.
•Умение управлять врачами и административной командой.
Личные качества
•Системное мышление.
•Лидерство.
•Ответственность.
•Ориентация на результат.
•Умение работать с цифрами.
Условия
•График работы 5/2.
•Итоговый размер заработной платы обсуждается на собеседовании (фиксированная часть + бонус за достижение KPI).
•Услуги центра с корпоративной скидкой.
•Оформление по ТК.
