О компании WPP Media
WPP Media — медиа-операционный блок WPP, основанный на искусственном интеллекте, объединяющий медиа, данные и партнерства для масштабной креативной персонализации. Связанные через WPP Open и поддерживаемые Open Intelligence, клиенты видят точно, где, как и почему их медиаинвестиции работают.
О WPP 650
Присоединяйтесь к отмеченной наградами команде в самом сердце правительства Великобритании, где ваша работа действительно будет влиять на жизни людей. В составе WPP 650 вы станете частью поддерживающей, совместной среды, которая ценит любознательность, доброту и развитие. Вместе мы используем принципы изменения поведения для проектирования более умных сервисов, влияния на лучшие решения и помощи миллионам людей по всей стране.
Название WPP 650 происходит от 650 избирательных округов Великобритании и напоминает, что наша работа должна отражать всю полноту страны, каждое сообщество, каждую аудиторию.
Краткое описание роли и влияние
В качестве менеджера по программматик-аккаунтам вы будете отвечать за управление и оптимизацию кампаний, разработку программматик-планов, которые превосходят ожидания клиентов (ориентированных на бренд или ROI). Вы будете участвовать в реализации программматик-медийной активности, тесно сотрудничая с директором по программматик-аккаунтам и глобальными командами хаба для обеспечения первоклассной программматик-стратегии и содержательных комментариев на основе анализа данных. Ваше внимание будет сосредоточено на обеспечении беспрепятственного внедрения, эффективной оптимизации и вкладе как в успех клиента, так и в развитие младших членов команды в экосистеме WPP Open.
Структура подчинения: подчиняется директору по программматик-аккаунтам.
Основные обязанности
Управление кампаниями:
•Контроль за внедрением, управлением и ежедневной оптимизацией программматик-кампаний для достижения целей и ключевых показателей эффективности (KPI) клиента.
•Компетентное создание медиапланов, направленных на достижение заданных KPI.
•Взятие на себя ответственности за элементы планов тестирования клиентов, предложение инновационных идей, а также выполнение и оценка тестов с методической точностью.
•Понимание соответствующих продуктов и решений, разработанных внутри группы.
Управление клиентами и партнерами:
•Участие в разработке и реализации программматик-стратегии для портфелей клиентов, обеспечивая соответствие целям и KPI клиентов.
•Обеспечение прямого обслуживания клиентов через регулярные контакты (еженедельные звонки, брифинги) и детальное представление результатов.
•Развитие прочных отношений с владельцами медиа и другими поставщиками услуг для выбора подходящих поставщиков.
Развитие и поддержка команды:
•Работа с руководителем для эффективной поддержки и наставничества младших членов команды, мониторинг и приоритизация рабочих нагрузок.
•Выступать в роли наставника, показывая пример для мотивации и поддержки менее опытных членов команды в их обучении и развитии.
Операционное совершенство:
•Использование инструментов для повышения ответственности в программматик-покупках, операционной эффективности и получения практических бизнес-инсайтов, включая определение согласованных результатов для клиентов.
•Обеспечение финансовой точности, интеграция процессов планирования и закупок, а также сверка расходов, включая условия клиентов и программматик-вознаграждения.
•Поддержка в ежедневном процессе контроля качества, минимизация ошибок и обеспечение последовательного и точного соблюдения процессов как с локальными, так и с глобальными командами хаба.
Навыки и опыт
•Экспертиза в программматик: подтвержденный опыт в активации программматик и достижении высокого уровня качества, уверенное владение основными торговыми платформами (DV360, TTD, Amazon).
•Аналитические и стратегические навыки: аналитический склад ума с умением работать с большими объемами данных для выявления тенденций и практических инсайтов. Способность участвовать в разработке и реализации комплексных планов тестирования в области программматик (аудитория, медиа, креатив).
•Коммуникация: отличные навыки общения (устного и письменного), особенно важные для построения отношений с клиентами и поставщиками, а также для перевода технических аспектов для нетехнической аудитории.
•Поддержка команды: способность работать с руководителем и лидерами команды для обучения и развития младших членов команды, показывая пример.
•Менталитет: страсть к программматик, проактивность в поиске возможностей для расширения знаний о программматик-ландшафте, новейших технологических платформах, поставщиках и партнерах.
Жизнь в WPP Media и преимущества
Преимущества включают конкурентоспособное медицинское страхование, групповые пенсионные планы, страхование зрения и стоматологическое страхование, значительный оплачиваемый отпуск, льготные партнерские скидки и дни осведомленности о психическом здоровье сотрудников.
Команды работают в офисе около четырех дней в неделю (гибридный формат). Вакансия расположена в Великобритании и требует наличия у кандидата права на работу в этой стране.
