Ebury

Менеджер по продукту – денежные потоки

Коротко

Менеджер продукта в команде Денежных потоков финтех-компании Ebury (Мадрид, гибридный график: 4 дня в офисе, 1 день удалённо) будет отвечать за видение, стратегию и реализацию продуктового направления — от идеи до запуска новых функций и расширения доступа к валютам и платежным коридорам. Требуется опыт работы с платежными сетями и схемами (SWIFT, SEPA, FPS API) и либо 3-5 лет консалтинга в Accenture/Big4 на проектах трансформации финансовых услуг, либо 2 года в банке/финтехе в платежной цепочке, либо 2 года продуктового менеджмента в финтехе с запуском регулируемых финансовых продуктов. Ключевая роль — взаимодействие с инженерным отделом и клиентами, управление бэклогом и метриками успеха.

Менеджер продукта - Денежные потоки
Продукт
Офис Ebury в Мадриде - гибридный режим: 4 дня в офисе, 1 день удалённо в неделю
Краткое описание роли
Хотите решить самую сложную задачу, связанную с переводом денег по всему миру, поддерживая малый и средний бизнес в их международной деятельности? Хотите стать частью амбициозной команды, которая стремится демократизировать доступ к валютам и платежным коридорам для всех компаний и предпринимателей?
Если вы ориентированы на результат, умеете решать проблемы и жаждете учиться новому, то Ebury — это место для вас!
Мы ищем опытного и стратегически мыслящего менеджера продукта, который будет поддерживать непрерывный рост нашей платформы Денежных потоков, внедряя новые продукты, функции и расширяя доступ к коридорам и валютам. Вы будете поддерживать видение, стратегию и реализацию направления в рамках Денежных потоков, начиная с идеи и заканчивая выполнением.
Что вы будете делать
Видение и стратегия продукта
•Вы будете владеть и управлять реализацией ключевой области продукта в Денежных потоках — от причины и содержания до способов реализации
•Вы обеспечите согласованность с долгосрочным видением продукта, балансируя между разработкой функций, техническим долгом и экспериментами
•Вы будете представлять анализ рынка и конкурентов для выявления возможностей и угроз в вашей конкретной области продукта
Реализация и доставка
•Вы будете отвечать за бэклог продукта в вашей области и непосредственно отвечать за достижение определённых метрик успеха
•Вы будете переводить изменения в регулировании или правилах в реальные денежные потоки
•Инженерный отдел будет вашим ключевым заинтересованным лицом
•Вы обеспечите своевременную и качественную доставку на всех этапах цикла разработки
•Сети и платежные схемы для вас — вторая натура. Вы свободно ориентируетесь в любом из следующих: SWIFT, SEPA, реализация API FPS. Платежные потоки, будь то корреспондентские банки, карты или схемы, являются основой вашего опыта
•Вы регулярно собираете обратную связь от клиентов, переводя их потребности и возможности в чёткие требования, чтобы деньги наших клиентов перемещались максимально гладко
•Вы будете проводить презентации (Shows & Tell), сообщая об обновлениях функций, решениях по продукту и компромиссах
•Вы станете ключевым контактным лицом по вашему продукту, проактивно решая вопросы и предоставляя ясность всем заинтересованным сторонам
•Вы уверенно разбираетесь в архитектуре продукта и хорошо понимаете технологический стек
•Вы сможете объяснять технические ограничения, влияющие на разработку продукта
Лидерство и развитие персонала
•Вы будете принимать и нести ответственность за повседневные решения в вашей области с минимальным контролем
•Вы будете помогать в адаптации и наставничестве новых или младших сотрудников по процессам, продукту и контексту платежей
Что вам понадобится
Эта роль требует уникального сочетания технического лидерства в продукте и глубоких отраслевых знаний, которые часто приобретаются в ведущих консалтинговых компаниях или банках.
•Опыт в консалтинге: минимум 3-5 лет работы в Accenture или Big4, особенно в проектах по трансформации финансовых услуг или платежей
•Опыт в банковской/финансовой сфере: минимум 2 года работы в финтехе или банке в цепочке платежей, ИЛИ
•Управление продуктом: минимум 2 года в продуктовой роли в финтехе с успешным запуском и масштабированием сложных регулируемых финансовых продуктов
Почему Ebury?
•Конкурентная стартовая зарплата с ежегодным дискреционным бонусом, который действительно вознаграждает вашу производительность с первого дня
•Персональное наставничество: учитесь напрямую у опытных менеджеров, заинтересованных в вашем успехе
•Передовые технологии: используйте современные специализированные инструменты и системы, которые позволяют вам работать на высшем уровне
•Чёткое и ускоренное карьерное развитие: определённые пути к лидерским и специализированным ролям внутри Ebury
•Динамичная и поддерживающая культура: работайте в коллективной среде, где приоритетом являются командная работа и личностный рост
•Щедрый пакет льгот: доступ к конкурентным льготам, адаптированным к вашему региону, которые обычно включают медицинское обслуживание и социальные гарантии
•Центральный офис в Мадриде: отличное расположение с удобным транспортным сообщением
О нас
Ebury предоставляет сложные интегрированные решения — бизнес-счета, хеджирование и финансирование — на единой платформе с бесшовным рабочим процессом. С момента основания в 2009 году Ebury всегда была быстрорастущим лидером в финтехе. Сегодня компания объединяет более 2000 сотрудников в почти 70 городах.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте