Костриков Владислав Николаевич

Менеджер по продажам IT-услуг

Коротко

Удалённая вакансия менеджера по продажам IT-услуг для компании-разработчика ПО: работа с предоставленной базой клиентов, звонки, переговоры и ведение сделок в Битрикс24. Технические вопросы, оценку и расчёт стоимости берёт на себя специалист компании. Оплата без оклада — 10% от фактически полученной оплаты по сделкам, подходит кандидатам без опыта.

Описание
Мы занимаемся разработкой программного обеспечения для бизнеса и ищем менеджера по продажам для привлечения новых заказчиков. Предоставляем базу потенциальных клиентов для работы. Техническую оценку задач, расчёт стоимости и выполнение проектов берём на себя. Рассматриваем кандидатов без опыта, есть обучение.
Задачи
•Работать с предоставленной базой потенциальных клиентов: звонки, переписка, первичные переговоры.
•Выявлять потребности компаний в разработке программного обеспечения.
•Фиксировать результаты общения и поддерживать контакт с заинтересованными клиентами.
•Вести сделки по этапам воронки в Битрикс24.
•Информировать клиента о ходе выполнения задачи и последующих шагах.
•Актуализировать данные в клиентской базе.
•Передавать разработчикам информацию о задаче клиента.
Требования
•Умение устанавливать контакт и вести деловые переговоры.
•Готовность к активным продажам и работе с возражениями.
•Самостоятельность, ответственность и ориентация на результат.
•Глубокие технические знания не обязательны — технические вопросы берёт на себя специалист.
Будет плюсом: опыт продаж B2B или IT-услуг.
Условия
•Удалённая работа.
•Предоставляем базу потенциальных клиентов для обработки.
•Без оклада: вознаграждение — 10% от фактически полученной оплаты по вашим сделкам.
•Размер вознаграждения, порядок и сроки выплат согласовываем до начала сотрудничества.
•Гибкий график.
•Поддержка технического специалиста на этапе переговоров и подготовки предложения.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте