Описание
Описания нет
Задачи
•Подбор персонала на открытые вакансии
•Организация собеседований, согласование встреч кандидатов с руководителями направлений
•Работа с откликами кандидатов на сайтах, направление приглашений, отказов и тд.
•Ведение базы кандидатов
•Организация выхода новых сотрудников на работу
•Сбор документов нового сотрудника и помощь в ведении кадрового делопроизводства
•Участие в других проектах Отдела по работе с персоналом
•Отчёты по метрикам эффективности подбора персонала и другие отчёты
Требования
•Опыт работы по подбору персонала разных категорий
•Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С ERP как плюс)
•Грамотная устная и письменная речь, знание делового этикета, ответственность, высокая производительность труда
Будет плюсом: опыт ведения базы кандидатов и подготовки отчётов по подбору
Условия
•Оформление по ТК РФ с первого дня работы
•График 5/2 (9:30-18:00)
•Соцпакет (чай, кофе и перекусы в комнате отдыха, курсы английского в офисе и многое другое)
•ДМС после испытательного срока 3 мес.
•Оборудованное хорошей техникой рабочее место в современном офисе в Бизнес-парке Химки на берегу пруда
•Корпоративные автобусы от м. Речной вокзал (около 15 минут в пути)
•Оплата отпусков и больничных листов
•Регулярные внутренние конкурсы с подарками и наградами, участие в общекорпоративных мероприятиях
•Программа «Приведи друга» с вознаграждением
