О компании
Привет, меня зовут Александра, я основатель кадрового агентства 26 КАДР. Мы с 2020 года помогаем предпринимателям по всей России подбирать офисный, руководящий и инженерный состав команды.
Мы любим своих клиентов и столкнулись с тем, что вакансий слишком много и клиентам приходится ждать своих кандидатов дольше обычного. Поэтому мы приняли решение взять в команду еще одного менеджера по подбору персонала (рекрутера). Мы ценим в наших клиентах умение быстро принимать решение и хотим продолжать предоставлять им быстрый сервис в закрытии вакансий.
Как будет проходить твой рабочий день
1.С утра планерка с руководителем по задачам на сегодняшний день, определение ключевых клиентов дня.
2.В течение дня тебе нужно будет подбирать персонал: публиковать вакансии, работать с откликами, самостоятельно искать кандидатов, проводить телефонные интервью.
3.Подходящих кандидатов тебе нужно будет записывать на собеседование к заказчику и писать презентацию по кандидату.
4.Всех кандидатов, кто успешно прошел собеседование, тебе нужно будет контролировать до выхода на работу.
Мы работаем в CRM-системе, по ней руководитель сможет онлайн отслеживать прогресс закрытия и оперативно давать тебе обратную связь.
Мы максимально освобождаем рекрутера от рутины, чтобы вы могли заниматься именно подбором, а не бумажками:
•Искусственный интеллект в деле: мы используем нейросети и современные ИИ-инструменты для генерации текстов вакансий, первичного скрининга и анализа резюме. Это экономит время и избавляет от «белого листа».
•Автоматизация: отчетность в CRM настроена так, что прогресс виден онлайн — никаких лишних созвонов «ради созвонов».
Условия
Работа полностью на удаленке, с 9:00 до 18:00 (мск), график готовы двигать. В работе будет от 12 проектов. Оклад на старте — 30 000 рублей (40 000 при выполнении плана), плюс от 5 000 до 10 000 рублей за закрытие вакансии.
Цель работы
Закрытие не менее 4 вакансий в месяц на испытательном сроке, далее — не менее 5. В среднем менеджер закрывает от 5 до 10 вакансий за месяц, но все зависит от тебя — потолка в доходе нет, компания постоянно снабжает новыми проектами.
Нам подходит тот, кто
Тебе приносит удовольствие общение с людьми, ты кайфуешь от закрытой вакансии классным кандидатом, не концентрируешься на негативе.
Дополнительно
Компания проводит корпоративные игры, обучения, марафоны полезных привычек, дарит подарки на День рождения, Новый год и другие праздники.
Если хочешь присоединиться к команде — отправляй отклик. Изучив резюме, автор даст каждому отклику обратную связь.
