Объединенные кондитеры

Менеджер по персоналу

Коротко

Менеджер по персоналу ведёт полный цикл подбора: от снятия заявки до выхода сотрудника на работу, включая скрининг, собеседования, оформление медкомиссии и документов. Работа в офисе в Воронеже по графику 5/2, требуется опыт работы в аналогичной должности. Компания предлагает соцпакет и ряд бонусов: приветственный бонус, компенсацию детского сада, программу "Приведи друга", надбавки за стаж.

Обязанности:
— Полный цикл подбора персонала (от снятия заявки до выхода сотрудника на рабочее место);
— Проведение первичного скрининга и телефонных интервью;
— Организация и проведение собеседований;
— Взаимодействие с руководителями подразделений;
— Выписка направлений на прохождение медицинской комиссии;
— Сбор, проверка и подготовка полного пакета документов кандидата перед трудоустройством;
— Ведение договорной работы.
Требования:
— Опыт работы в аналогичной должности;
— Быстрая обучаемость;
— Внимательность, аккуратность.
Условия:
— График 5/2 с 08:00 до 17:00;
— Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничные и т.д., полный соцпакет, своевременная выплата заработной платы;
— Приветственный бонус при продолжительности работы от 6 месяцев в размере 10 000 рублей;
— Частичная компенсация оплаты места в детском садике 50%;
— Бонус "Приведи друга" до 20 000 рублей за одного человека;
— Надбавки за стаж;
— Наставничество и бесплатное обучение для новых сотрудников, успешно прошедших аттестацию, выплачивается премия в размере 10 000 рублей и ежемесячная надбавка за освоенную профессию;
— БЕСПЛАТНОЕ оформление медкнижки;
— Здравпункт, кондитерские изделия к праздникам, представление к званию Ветеран труда по результату и стажу работы;
— Награждение лучших сотрудников;
— Новогодние подарки и бесплатные экскурсии для детей сотрудников.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте

Ещё в Объединенные кондитеры