Обязанности:
Цель должности: успешное управление человеческим ресурсом закрепленных бизнес-единиц, работа в связке с руководителями закрепленных бизнес-единиц. Выполнение подразделениями контролируемых параметров.
— Комплектация штата закрепленных подразделений;
— контроль успешности вхождения в должность, контроль обучения и выхода на запланированную эффективность;
— организация оценки сотрудников;
— контроль социально-психологического климата в закрепленных торговых подразделениях;
— работа по удержанию эффективного персонала;
— организация корпоративных социальных мероприятий;
— подготовка и ведение отчетной документации.
Требования:
— Высшее образование
— Опыт работы обязателен
— Желателен опыт работы с массовым набором
— Знание трудового законодательства
Условия:
— Работа в региональной стабильной компании, занимающейся комплексными поставками электротехнического оборудования (оптовая и розничная торговля).
— Место работы - г. Екатеринбург, ул. Бисертская, 134
— Время работы с 9 до 18 (пятница до 17 часов).
— Заработная плата (белая) оклад + ежемесячная премия по контролируемым показателям.
— Полное соблюдение Трудового Кодекса РФ.
— Должность подчинена руководителю службы управления персоналом. Распределение ответственности - географическое. Все функциональные направления по управлению персоналом, кроме кадрового делопроизводства.
