О вакансии
Мы ищем человека, который поможет новым сотрудникам быстро стать частью команды, а процесс подбора и адаптации сделает понятным, эффективным и вдохновляющим. Если вам нравится выстраивать системы, работать с людьми и видеть результат своей работы в успехах сотрудников — будем рады познакомиться!
Менеджер по подбору, адаптации персонала
Чем предстоит заниматься:
•осуществлять полный цикл подбора персонала;
•формировать и размещать вакансии на работных сайтах и других площадках;
•проводить поиск и первичный отбор кандидатов;
•организовывать и проводить мероприятия по адаптации новых сотрудников: День новичка, знакомство с компанией и командой;
•собирать и анализировать обратную связь от новых сотрудников, совершенствовать процесс адаптации;
•разрабатывать и актуализировать материалы для новичков и наставников;
•развивать систему наставничества: участвовать в отборе, обучении и мотивации наставников;
•анализировать ключевые показатели эффективности аттестации;
•разрабатывать чек-листы, программы и маршруты поэтапного обучения сотрудников на рабочих местах.
Мы будем рады видеть вас в команде, если вы:
•имеете опыт работы в сфере адаптации и обучения персонала в компании численностью от 300 сотрудников;
•умеете организовывать процессы, работать с несколькими задачами одновременно и доводить их до результата;
•любите общаться с людьми, легко находите общий язык с сотрудниками разных подразделений;
•проявляете инициативу и стремитесь улучшать существующие процессы;
•будет преимуществом опыт работы с Битрикс24.
Что мы предлагаем:
•график работы 5/2: с 08:00 до 17:00, в пятницу — до 16:00;
•выходные и все праздничные дни — отдыхаем;
•оплачиваемые отпуска и больничные;
•полис ДМС (после исп. срока);
•дополнительные оплачиваемые дни отдыха;
•материальная поддержка в важных жизненных ситуациях;
•современный офис с комфортными рабочими местами, уютной кухней, кофе и чаем;
•собственную столовую с разнообразным меню;
•удобную парковку;
•корпоративные мероприятия.
