Локация
Ташкент, работа на месте работодателя
Компания
Системный IT-интегратор Узбекистана, реализующий крупные проекты для банковского и enterprise-сектора.
Что делать
•Вести вакансии от брифа с заказчиком до выхода кандидата.
•Проводить активный поиск и прямой хантинг IT-специалистов.
•Одновременно работать с несколькими вакансиями и рекрутинговыми воронками.
•Взаимодействовать с техническими руководителями и hiring-менеджерами.
•Отвечать за сроки и качество подбора.
Требования
•От 1 года до 3 лет опыта в IT-рекрутменте.
•Сильные навыки сорсинга и headhunting.
•Умение находить кандидатов, которые не находятся в активном поиске.
•Самостоятельность, хороший темп работы и способность вести несколько процессов параллельно.
•Умение выстраивать эффективную коммуникацию с заказчиками.
Культура и преимущества
•Работа с широким спектром IT-направлений: разработка, QA, системная и бизнес-аналитика, архитектура, DevOps, инфраструктура, Data и информационная безопасность.
•Сочетание массового подбора и сложных точечных поисков.
•Возможность разбираться в новых ролях и технологиях и находить сильных специалистов.
