О компании
Мы ищем HR специалиста в нашу клинику, который имеет амбициозные цели и хочет достойно зарабатывать!
Основные обязанности
•Принимать и уточнять заявки на подбор от управляющих филиалов и главных врачей.
•Формировать профиль должности: обязанности, требования, график, доход, условия работы и критерии успешности.
•Проводить анализ рынка труда по медицинским специальностям в Казани.
•Разрабатывать и размещать вакансии на job-сайтах, в профессиональных сообществах, Telegram-каналах и социальных сетях.
•Осуществлять активный поиск врачей и медицинского персонала, включая прямой поиск и работу с рекомендациями.
•Формировать и регулярно обновлять базу кандидатов и кадровый резерв.
•Проводить первичный скрининг резюме и телефонные или онлайн-интервью.
•Оценивать опыт, мотивацию, коммуникативные навыки и соответствие кандидата профилю вакансии.
•Предварительно проверять документы, образование, специализацию, аккредитацию и сертификаты медицинских работников.
•Представлять подходящих кандидатов руководителям.
•Организовывать собеседования.
•Собирать обратную связь от руководителей и оперативно информировать кандидатов о результатах.
•Готовить и согласовывать предложения о работе.
•Сопровождать кандидата от первого контакта до выхода на работу.
•Контролировать прохождение предварительных этапов оформления и медицинских проверок в пределах своей зоны ответственности.
•Передавать принятого сотрудника ответственному за адаптацию и контролировать его выход в первый рабочий день.
•Поддерживать контакт с сотрудником в период адаптации и фиксировать причины отказов или досрочного ухода.
•Участвовать в развитии HR-бренда сети клиник: подготовка материалов, публикация историй врачей, участие в ярмарках вакансий и профильных мероприятиях.
•Вести отчётность по вакансиям, кандидатам, источникам поиска и результатам подбора.
•Участие в организации мероприятий.
Что для нас важно
•Опыт в найме — от 1 года.
•Готовность много звонить и много общаться.
•Умение продавать преимущества нашей клиники и вакансии.
•Автономность и работа без регулярного гиперконтроля.
•Грамотная речь, приятный и ухоженный внешний вид.
Что мы предлагаем
•Официальное трудоустройство: в соответствии с ТК РФ.
•Оклад 70 000 руб. + премии.
•График работы: 5/2 (суббота и воскресенье, праздники РТ – выходные). Приходим на работу к 8:00 и уходим в 17:00.
•Работа в современном офисе в центре города. Предоставляется бесплатная парковка.
