Lucky Group

Head of media buying

Коротко

Head of Media Buying управляет командой медиабайеров и отвечает за закупку, оптимизацию и масштабирование рекламных кампаний в арбитраже трафика. Компания работает в сфере веб-трафика/арбитража, предлагает удалённый формат работы по РФ. Требуется от 2 лет опыта на аналогичной должности и успешные кейсы в арбитраже трафика.

Описание
Мы активно развиваемся, масштабируемся и сейчас в поиске Head of Media Buying в нашу команду.
Задачи
•Формирование и управление командой медиабайеров
•Закупка трафика, оптимизация и масштабирование рекламных кампаний
•Поиск новых подходов в работе, тестирование связок
•Контроль выполнения KPI
•Аналитика результатов рекламных кампаний
•Отслеживание новостей и изменений в источниках/площадках
Требования
•Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет
•Успешные кейсы в арбитраже трафика и актуальный опыт залива (рассматриваем с опытом в различных источниках)
•Коммуникабельность, способность к стратегическому планированию и отличные аналитические способности
•Самостоятельность, способность работать в режиме многозадачности
•Умение искать новые решения, а не следовать шаблонам
Условия
•Все необходимые расходники для работы (аккаунты, прокси, карты и др.)
•Эксклюзивные офферы и условия от рекламодателей
•Неограниченные бюджеты
•Собственные разработанные инструменты для работы (клоакинг, антидетекты, spy сервис)
•Свой отдел добавления промо материалов: верстальщики, контентщики, переводчики, тестировщики и саппорты, готовые ленды
•Развитая инфраструктура для работы арбитражников в команде
•Теплая атмосфера молодой компании, гибких процессов и прозрачности
•Оформление по ТК РФ и всё, что с этим связано
•ДМС после испытательного срока
•Доверяем: есть возможность взять 3 дня в квартал по болезни, без официального подтверждения
•Возможен гибридный или удаленный формат работы

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте