Обязанности
•Привлечение новых корпоративных клиентов в Банк;
•Организация и проведения встреч с первыми лицами компаний;
•Выполнение плана продаж по направлениям: кредитование крупных корпоративных клиентов, доходам от ВЭД, объему депозитного портфеля;
•Консультирование клиентов по всем видам услуг Банка, индивидуальный подход к решению проблем клиентов;
•Участие в проведении мероприятий для Клиентов (семинаров, вебинаров, круглых столов).
Требования
•Развитые навыки продаж.
•Желание и умение осуществлять звонки клиентам, проводить встречи с ЛПР.
•Опыт работы в банках с корпоративным сегментом (клиенты с выручкой от 1 млрд.р.).
•Опыт продажи кредитов, депозитов, ВЭД данному клиентскому сегменту.
Условия
•Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня;
•Доход сотрудника состоит из фиксированной части (оклад) и премии по результатам продаж (130 000 оклад + премия);
•Обучение и поддержка новых специалистов;
•Развитая система материального и нематериального стимулирования;
•Премия к дню рождения банка;
•Доплата до среднего дохода по больничному листу;
•Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей;
•Премии по результатам конкурсов и акций;
•Премии за результативность;
•Премия за наставничество;
•Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка;
•Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа;
•Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы;
•ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией;
•Материальная помощь в трудной жизненной ситуации;
•Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы;
•Новогодние детские подарки;
•Летний корпоративный выезд на берег Японского моря;
•Отправка лучших сотрудников в Таиланд;
•Развитое спортивное движение;
•Корпоративные скидки в страховых компаниях.
