Evercode Lab

Chief Product Owner (Web3)

Коротко

Руководящая роль по развитию продукта в компании, работающей на стыке финтеха и Web3: нужно продвигать и масштабировать продукт, управлять проектной командой и KPI, отвечать за риски и финансовые показатели, формировать дорожную карту и отчитываться перед фаундерами. Требуется более 6 лет опыта, опыт управления командой разработки, продвижения продукта и уверенное владение ИИ-инструментами. Работа офисная, в Санкт-Петербурге.

Локация
Санкт-Петербург, 2 линия — Московско-Петроградская, метро Горьковская. Работа на месте работодателя.
Компания
Evercode Lab 13 лет развивает продукты в сферах финтеха и Web3.
Что делать
•Продвигать, масштабировать и развивать продукт.
•Управлять проектной командой и формировать KPI для сотрудников.
•Управлять рисками и отвечать за финансовые показатели продукта.
•Валидировать приоритеты развития и формировать дорожную карту продукта.
•Готовить отчетность по продукту для фаундеров.
Требования
•Более 6 лет опыта.
•Опыт управления командой разработки или взаимодействия с ней.
•Опыт продвижения продукта.
•Готовность принимать решения и брать ответственность за результат.
•Умение организовывать работу команды.
•Желание развивать бизнес, работая над IT-продуктом.
•Уверенное владение ИИ-инструментами.
•Проактивность, амбициозность и нацеленность на результат и прибыль.
Хорошо, если есть
•Опыт работы в стартапах.
•Опыт в финтехе.
Культура и преимущества
•Реальные задачи и возможности профессионального роста без формального обучения.
•Прямая и своевременная обратная связь.
•Быстрый запуск, тестирование и улучшение решений без бюрократии.
•Работа с экспертами в Web3 и финтехе, готовыми делиться опытом.
•Ценность ответственности, драйва и ориентации на результат.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте