# Бренд-менеджер (категория "Аксессуары")
Группа компаний Simple — один из ведущих импортеров вина и других напитков в России, национальный дистрибьютор и ритейлер с собственной сетью винотек SimpleWine.
Зона ответственности
•Управлять ассортиментом и развитием бокального портфеля: анализировать рынок, формировать матрицу, запускать новинки, оценивать продажи, маржинальность и оборачиваемость.
•Разрабатывать позиционирование, маркетинговую и коммуникационную стратегию брендов категории, selling stories.
•Вести проекты по запуску и развитию собственных торговых марок — от концепции и работы с поставщиком до вывода продукта в каналы продаж.
•Развивать категорию совместно с командами Retail, HoReCa, e-commerce и маркетплейсов; создавать инструменты поддержки продаж и трейд-маркетинговые активности.
•Работать над развитием онлайн-каналов: ассортимент, контент, промо и коммерческая эффективность.
•Проводить продуктовые обучения и презентации для внутренних команд, партнёров и клиентов, включая мероприятия.
•Вести переговоры с зарубежными поставщиками для обеспечения необходимых условий для комплексного развития брендов на рынке РФ.
Необходимые компетенции
•Высшее образование.
•Опыт от 3 лет в бренд-, категорийном или продуктовом маркетинге, желательно в premium/luxury, FMCG, wine & spirits, lifestyle или смежных категориях.
•Опыт развития e-commerce, маркетплейсов и собственных брендов будет преимуществом.
•Уверенные аналитические навыки: продажи, маржинальность, оборачиваемость, эффективность промо и маркетинговых активностей.
•Уверенный уровень английского языка (деловая переписка и переговоры с поставщиками).
•Продвинутый пользователь EXCEL (сводные таблицы, ВПР, построение диаграмм), Power Point.
Мы предлагаем
•Работу в стильном офисе, где можно, в том числе, насладиться эстетикой современного искусства.
•Заботу о здоровье: широкую программу ДМС с большим выбором клиник, стоматологией, госпитализацией, полисом для выезда за рубеж, возможность получить скидки на медицинскую страховку для родственников.
•Обучение на внутренних программах в корпоративном университете с первых дней работы.
•Развитие экспертизы в вине с помощью курсов, дегустаций и обучений от наших экспертов и бренд-амбассадоров.
•Скидки на продукцию компании, программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, рестораны и т.п.).
•Доплату до полного оклада во время отпусков.
•Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.
•Групповые занятия фитнесом в офисе (йога, пилатес, цигун, функциональные тренировки), корпоративные футбольная, волейбольная команды, бадминтон.
•Геймификация, где каждый сотрудник может зарабатывать баллы за вовлеченность в обучение и тратить их в магазине подарков.
