О компании
S3 – Single Source Supplies – крупная торгово-производственная компания, ведущая свою деятельность с 1997 года. Крупный производитель светотехники, электротоваров и аксессуаров, товаров для дома. Собственное производство в Московской области, представительства в регионах РФ, странах СНГ и Китае, более 1 300 сотрудников.
Почему S3?
•Собственное производство электротехнических и светотехнических товаров
•Бренд ЭРА – лидер на рынке светотехнической продукции
•Состоит в Ассоциации РАЭК
•Представительства по всей России и в Китае
•Более 13 000 позиций качественного товара
•Крупнейший дистрибьютор известных мировых брендов (Samsung, Philips, Kodak и др.)
Обязанности
•Развитие Sell-OUT партнера
•Разработка стратегий продвижения бренда с получением лучших экономических условий
•Развитие продаж Партнера в корпоративном канале продаж: поставки в строительно-монтажные организации, корпоративным клиентам, проектные продажи
•Совместная проработка проектов с менеджерами продаж Партнера, презентация продукции Компании S3 клиентам Партнера, защита проектов, контроль за их реализацией, отчет о реализованных проектах
•Анализ динамики продаж, хода развития ОКБ и АКБ, тенденций изменения долей поставщиков, а также коэффициента реализаций предложений
•Регулярное проведение встреч с клиентами в регионе, согласно плану командировок, плану совместной работы с ТП Партнёра, не менее 3-х совместных встреч в неделю с ТП партнера
•Предоставление еженедельной и ежемесячной отчетности по встречам с прогнозом развития партнера дистрибьютера и результатами продвижения брендов
•Ежемесячное согласование и проведение обучений с ТП в филиале дистрибьютера по продукции поставщика, в соответствии с планом занятий-презентаций
•Развитие ключевых клиентов, контроль и отчетность по работе с клиентами Партнёра
Требования
•Уверенный пользователь ПК
•Презентационные навыки
•Переговорные навыки
•Опыт в управлении брендом
•Умение работать с большим объемом информации
Условия
•Оформление по ТК РФ
•График работы 5/2 (суббота - воскресенье выходные дни)
•Конкурентоспособный уровень заработной платы, который готовы обсудить с успешными кандидатами на собеседовании
•Внутрикорпоративное обучение и техническая поддержка по продукту
•Возможность развития и карьерного роста
