Точка

UX-редактор внутренних продуктов

Коротко

UX-редактор для внутренних продуктов Точка Банка: тексты для корпоративного портала, мессенджера и других внутренних инструментов — интерфейсы, рассылки, уведомления. Работа в связке с продакт-менеджерами и дизайнерами с самого начала проработки сценариев. Требуется опыт UX-редактором в продукте от 6 месяцев, портфолио с интерфейсными кейсами и умение редактировать текст прямо в Figma. Формат — удалённо по РФ, срочный трудовой договор.

Описание
Точка Банк создаёт онлайн-банк и экосистему сервисов для бизнеса. Команда развивает корпоративный портал, мессенджер и другие внутренние инструменты для сотрудников.
Задачи
•Писать тексты для внутренних продуктов, включая интерфейсы, рассылки и уведомления
•Искать решения вместе с продакт-менеджерами и дизайнерами, подключаться к проработке сценария с самого начала
•Предлагать и отстаивать изменения, если мнения в команде расходятся или решение может негативно повлиять на пользовательский опыт
•Следить за согласованностью формулировок во всех внутренних продуктах
Требования
•Опыт работы UX-редактором в продукте от полугода
•Портфолио с интерфейсными кейсами
•Понимание создания продукта и того, как текст помогает решать задачи бизнеса
•Умение редактировать текст прямо в Figma, не нарушая структуру
•Умение следовать Tone of Voice в коммуникациях разного формата
•Умение организовать свою работу и доводить задачи до конца без контроля и напоминаний
•Умение находить общий язык с людьми и просто говорить о сложных вещах
Условия
•Официальная зарплата от 100 000 ₽
•Срочный трудовой договор по ТК РФ
•Пятидневная рабочая неделя с гибким началом и окончанием дня
•Бесплатные курсы, библиотека и платформа онлайн-обучения
•После испытательного срока — ДМС со стоматологией и 4 дополнительных выходных в год
•Бонусы от партнёров
•Условия работы в офисе в городах присутствия

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте