Обязанности
•Координирование работы команды (4+ человек): миты, оценка и распределение задач, контроль сроков;
•Создание и внедрение процессов грейдирования: матрица компетенций, проведение review;
•Кросс-командная коммуникация и участие в масштабировании команды;
•Review существующей кодовой базы и архитектуры приложения, выявление системных рисков, предложения по рефакторингу;
•Формирование архитектуры приложения и выбор технологического стека под задачи бизнеса (сложные интеграции, отладка, проблемы производительности);
•Управление техническим долгом, оценка рисков;
•Контроль качества разработки и соответствия решений утверждённой архитектуре, проведение код-ревью;
•Ответственность за техническое состояние продукта, сроки и качество поставки, развитие команды;
•Документировать архитектурные решения, системные зависимости и заметки к релизам.
Требования
•1+ год управления командой и 4+ года в разработке на React и React Native;
•Глубокое знание JavaScript/TypeScript, опыт проектирования больших приложений;
•Уверенное владение React, Next.js и React Native;
•Понимание архитектуры: модульность, микрофронтенды, монорепозитории, system design;
•Опыт управления состоянием: Redux Toolkit, Zustand, Context API;
•Опыт кэширования: SWR, HTTP/CDN-кэш, revalidation и инвалидация;
•Понимание серверного рендеринга в Next.js: SSR, SSG, ISR, Server Actions;
•Понимание работы iOS/Android и RN: lifecycle, память, многопоточность;
•Знание сетевых протоколов: REST, WebSockets, SSE;
•Опыт дистрибуции релизов в App Store/Google Play, проектирования CI/CD для React/React Native приложений, знаком с GitLab CI;
•Понимание безопасности, доступности, i18n;
•Умение принимать архитектурные решения и обосновывать их.
Условия
•Сложные задачи, где есть место креативу;
•Возможность работать в офисе в Минске либо гибридно (60% в офисе, 40% дистанционно);
•Обеспечение корпоративной техникой;
•Оформление по ТК РБ (возможно оформление по совместительству 0.25 ставки).
Вакансия, планируемая к созданию (перспективная)
