О компании: АО НПП «Авиационная и Морская Электроника» — ведущий российский производитель систем обработки и отображения информации радиоэлектронных систем различного назначения, устанавливаемых на объектах стационарного, корабельного и авиационного базирования. Приглашаем на работу: Team Lead.
Задачи
•Проведение исследований и разработка алгоритмов в области цифровой обработки сигналов (изображений, специальной видовой информации) и компьютерного зрения
•Фотограмметрическая обработка изображений
•Построение 3D моделей местности и объектов
•Построение ортофотопланов
•Моделирование виртуальной геопространственной среды, как 3D так и 2D
•Моделирование видеосъемки с камеры движущихся аппаратов в этой среде
•Сетевое управление этими камерами
•Реализация сетевого взаимодействия между другими сервисами программных комплексов
Требования
•Опыт руководства командой разработчиков от 3 лет (на уровне Team Lead, Tech Lead или руководителя направления)
•Обязателен баланс технических навыков и управленческого опыта
•Экспертное знание языка C++ (C++14/17/20)
•Уверенная работа с фреймворком Qt (включая разработку UI в Qt Creator)
•Практический опыт сборки проектов через CMake, глубокое владение Git/GitLab
•Глубокое понимание принципов цифровой обработки сигналов, основ машинного обучения и классических алгоритмов компьютерного зрения
•Знание математического аппарата фотограмметрии и проективной геометрии
•Опыт работы с OpenGL
Условия
•Делать то, что действительно стоит делать: у нас каждый знает, что его работа важна
•Не переживать о завтрашнем дне: у нас стабильная сфера, мы всегда держим слово и ценим открытость
•Официальное оформление с первого дня работы
•Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования, исходя из компетенций кандидата
•Режим работы: пн-чт с 8.30 по 17.30, пят с 8.30 до 16.30
•После испытательного срока возможен гибридный формат работы (начало работы готовы обсуждать)
•Предоставляется отсрочка от армии, бронирование для военнообязанных при мобилизации
•Корпоративный транспорт от ст.м. Кировский завод
•Полис ДМС после испытательного срока
•Поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь)
•Перспективы карьерного роста и самореализации: мы растим и повышаем специалистов в рамках компании. Ты можешь стать наставником и получать приятные бонусы
•Участие в Акции «Приведи друга» — приходите на работу и приводите своих друзей, родственников и знакомых, получите премию 10 000р
