# Methods Business and Digital Technology Limited
Methods — это консалтинговая компания в сфере IT-услуг с оборотом более £100 млн, которая сотрудничает с рядом центральных правительственных департаментов и агентств для трансформации работы государственного сектора в Великобритании. Основанная более 30 лет назад и базирующаяся в Великобритании, мы применяем наши навыки в области трансформации, реализации и сотрудничества по всему Methods Group, чтобы создавать комплексные бизнес- и технические решения, ориентированные на людей, безопасные и рассчитанные на будущее.
Наш человеческий подход отличает нас от других консалтинговых компаний, системных интеграторов и софтверных компаний — с людьми, технологиями и данными в основе того, кто мы есть, мы верим в создание ценности и устойчивости через всё, что мы делаем для наших клиентов, сотрудников, сообществ и планеты.
Мы поддерживаем наших клиентов в успехе их проектов, работая совместно для обмена навыками и решения проблем. В Methods мы получаем удовольствие от работы, при этом усердно трудимся; мы не боимся ошибок и учимся на них.
Основное внимание уделяется государственному сектору, однако Methods сейчас формирует значительное портфолио клиентов из частного сектора.
В начале 2022 года Methods была приобретена группой Alten.
Требования
Старший бизнес-аналитик обычно играет ведущую роль в многопрофильной команде DDaT в рамках гибких и каскадных проектов. Он применяет аналитические и проблемно-решающие инструменты для оценки ситуации и понимания проблем, выявляя, анализируя, проверяя и достигая согласия по бизнес-требованиям и пользовательским историям. Роль включает руководство бизнес-аналитиками в проектах малого и среднего размера и поддержку анализа более сложных трансформаций. Он отвечает за выполнение различных задач бизнес-анализа, работает самостоятельно для достижения необходимых результатов, управляет отношениями с заинтересованными сторонами и развивает других, делясь лучшими практиками и наставничая.
Идеальный кандидат имеет опыт применения навыков бизнес-анализа в цифровых трансформациях в различных стилях трансформации. Он обладает опытом и знаниями, подкрепленными адаптированным использованием нескольких фреймворков и методологий для эффективной работы аналитиком. Он понимает ландшафт государственных услуг Великобритании, имеет знания в одной или нескольких сферах. Помимо навыков бизнес-анализа, он имеет опыт понимания того, как новые технологии и инновации могут способствовать улучшению предоставления государственных услуг.
Роль предполагает работу из дома с посещением клиентских площадок. Ожидается, что Старший бизнес-аналитик быстро освоит портфель предложений Methods для эффективной работы с нашими клиентами. Роль будет поддерживать развитие нашего сервиса бизнес-анализа и сообщества практики.
Старший бизнес-аналитик будет нести следующие обязанности:
•Анализировать и понимать сложные пользовательские и бизнес-потребности, включая случаи, когда материалы противоречивы и поступают из нескольких источников
•Картировать сложные процессы и информационные потоки в соответствующие артефакты для коммуникации с заинтересованными сторонами и командой
•Переводить потребности пользователей в требования к функциональности системы
•Понимать внутреннюю и внешнюю ситуацию и окружение, выявлять и управлять нефункциональными требованиями
•Отслеживать, пересматривать и управлять требованиями с соответствующими заинтересованными сторонами для поддержания записей о прослеживаемости и приоритизации
•Вести переговоры и убеждать заинтересованных сторон с сбалансированным консультативным подходом, чтобы обеспечить баланс принципов ориентированного на пользователя дизайна и требований к сервису
•Писать ясные и лаконичные пользовательские истории с четкими и проверяемыми критериями приемки
•Вносить вклад в сообщество практики бизнес-анализа Methods и наставлять других бизнес-аналитиков
Необходимые навыки и опыт
•Обширные знания в области бизнес-анализа или соответствующие знания, полученные от признанных организаций (BCS, BABOK, Agile PO)
•Опыт руководства анализом в составе многопрофильной команды
•Демонстрируемая способность выбирать подходящие техники бизнес-моделирования, наиболее эффективные для помощи людям в понимании ситуаций, проблем и решений
•Умение рекомендовать и влиять на улучшения бизнес-структур, процессов и информационных потоков, поддерживаемых автоматизацией и технологиями
•Широкий набор эффективных техник для определения и управления требованиями, приоритизацией и объемом работ с другими в различных методологиях изменений и ситуациях
•Определение или выбор стандартов и применение соответствующих техник для выявления и документирования требований
•Управление прослеживаемостью, изменениями и уточнением требований, выявление проблем и упущений, управление эскалациями
•Руководство работой, которая эффективно и результативно выполняется в быстро меняющейся среде, в рамках гибких и каскадных методологий проектов
•Обширный опыт работы в различных методологиях проектов и понимание того, как адаптировать свою практику
•Отличное управление заинтересованными сторонами для понимания целей и разрешения напряженности и конфликтов
•Хорошие навыки решения проблем и аналитические способности, включая умение создавать четкие наблюдения, анализ и выводы на основе интервью с клиентами, опубликованных требований и данных
•Уверенный письменный и устный коммуникатор
•Проактивный подход к личному и профессиональному развитию, а также наставничество других в лучших практиках бизнес-анализа
Желательные навыки и опыт
•Практический опыт и знания в области Lean-практик
•Системное мышление
•Понимание государственного сектора и технологического рынка с знаниями о продуктах, платформах и новых технологиях
•Знания в области бизнес-архитектуры (TOGAF, BIZBOK)
•Специализированные знания в бизнес-домене или другой цифровой специализации
•Специализированные знания в области безопасности, данных и конфиденциальности
•Знание и понимание стандартов GDS Service Standards
•Знание и понимание жизненных циклов разработки программного обеспечения
•Опыт управления разработкой историй в инструментах, таких как JIRA, Azure DevOps или аналогичных
•Опыт работы с инструментами для совместной и удаленной работы (Teams, Slack, MIRO, Mural)
•Способность понимать сложные финансовые вопросы в сочетании с глубокими аналитическими навыками
•Опыт работы в скрам-средах с определениями готовности и завершенности команд
•Опыт работы с API, например, спецификация требований к API / нагрузкам, тестирование API
•Опыт моделирования данных, в частности, умение понимать, создавать и обновлять диаграммы сущность-связь (ERD). Опыт работы с логическими моделями данных (LDM)
•Хорошее понимание каталогов данных, включая их заполнение и поддержание
•Отличные коммуникативные навыки с возможностью взаимодействовать между несколькими продуктовыми командами и передавать потребности клиентов в данных
•Знания по внедрению систем управления жильем
Подхожу ли я? Мы ищем:
•Стойкость
•Сильное сотрудничество и командная работа
•Хорошие коммуникативные навыки
•Искреннюю страсть и приверженность улучшению государственных услуг
•Настойчивый и упорный подход к работе
•Креативный подход к решению проблем
•Хорошие навыки слушания и понимания
•Отличное управление заинтересованными сторонами
Преимущества
Methods заботится о своих сотрудниках; мы хотим, чтобы наши коллеги развивали свои сильные стороны и получали удовольствие от работы.
Присоединившись к нам, вы можете рассчитывать на:
•Автономию для развития и роста своих навыков и опыта
•Участие в захватывающих проектах, которые меняют общество
•Сильное, вдохновляющее и стимулирующее лидерство
•Поддерживающую и совместную рабочую среду
Кроме того, мы предлагаем:
•Развитие – доступ к LinkedIn Learning, программу развития управленческих навыков и обучение
•Здоровье – круглосуточную конфиденциальную программу поддержки сотрудников
•Гибкий график – включая работу из дома и неполный рабочий день
•Социальные мероприятия – офисные вечеринки, завтраки по вторникам, ежемесячные пицца-четверги, «Жаждущие четверги» и поддержка благотворительных инициатив
•Отпуск – 25 дней ежегодного отпуска, плюс праздничные дни, с возможностью купить дополнительно 5 дней в год
•Волонтерство – 2 оплачиваемых дня в год для волонтерской деятельности в местных сообществах или благотворительных организациях
•Пенсия – схема обмена зарплаты с 4% взносом работодателя и 5% взносом сотрудника
•Страхование жизни – в размере 4-кратной базовой зарплаты
•Частное медицинское страхование – без взносов (включая супругов и иждивенцев)
•Международное страхование путешествий – без взносов (включая супругов и иждивенцев)
•Повышенные выплаты по беременности и отцовству
•Транспорт – займ на проездной билет, программа «велосипед на работу»
Для полного списка преимуществ посетите наш сайт (www.methods.co.uk/careers/benefits)
