Ozon

специалист по подбору персонала складских объектов

Коротко

Массовый подбор персонала на складские объекты крупной международной компании Ozon в Астане: проведение групповых собеседований, сопровождение кандидатов до трудоустройства, ведение базы в CRM, выполнение плановых показателей по закрытию вакансий. Требуется опыт работы с CRM/телефонией, уверенное владение MS Excel и Word, знание русского и казахского языков. График 5/2 с 09:00 до 18:00, офис в Астане.

Описание
Ozon Производство — крупная международная компания.
Задачи
•Проводить массовый подбор персонала на складские объекты
•Проводить групповые очные и онлайн-собеседования
•Сопровождать кандидатов на всех этапах до трудоустройства
•Выполнять плановые показатели по закрытию вакансий
•Вести базу кандидатов в CRM-системе
•Взаимодействовать с внутренними заказчиками по вопросам подбора персонала
Требования
•Среднее специальное или высшее образование
•Опыт работы в CRM-системах и/или телефонии
•Уверенное владение ПК, MS Excel и MS Word
•Отличные коммуникативные и презентационные навыки
•Владение русским и казахским языками
•Готовность работать в интенсивном режиме
•Желание развиваться в сфере подбора персонала
•Будет плюсом опыт работы в рекрутменте или контакт-центре
Условия
•Официальное трудоустройство согласно ТК РК
•Стабильная заработная плата
•График работы 5/2, с 09:00 до 18:00
•Корпоративная доставка до места работы
•Возможность профессионального и карьерного роста
•Работа в крупной международной компании

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте