Обязанности
•Сбор и детализация требований к кандидату от руководителей подразделений
•Составление профиля идеального кандидата с учётом hard и soft skills
•Поиск кандидатов через профессиональные сети, базы резюме, рекомендации, нетворкинг, таргетированную рекламу вакансий
•Размещение вакансий на всех релевантных площадках (HH.ru, Avito, соцсети, доски объявлений, локальные ресурсы)
•Планирование и запуск кампаний по массовому набору персонала
•Организация и модерация групповых собеседований и скринингов
•Выстраивание и мониторинг воронки подбора (отклик → телефонное интервью → собеседование → выход на работу), контроль конверсии на каждом этапе
•Индивидуальный подход к закрытию редких и сложных вакансий
•Согласование условий трудоустройства и оформление документов
•Сопровождение выхода на работу
•Взаимодействие с подрядчиками (кадровыми агентствами, сервисами автоматизации)
•Масштабирование успешных практик (реферальные программы, ярмарки вакансий)
•Регулярная коммуникация с заказчиками подбора (руководителями подразделений) о ходе и результатах подбора
Требования
•Опыт работы в подборе персонала от 2 лет, включая подтверждённые кейсы точечного и массового найма
•Понимание специфики массового подбора: знание каналов привлечения линейного персонала (грузчики, агенты по обслуживанию воздушных судов (ВС), сотрудники наземных служб и т. д.)
•Опыт организации и сопровождения программ стажировок (будет плюсом)
•Навыки проведения разных типов собеседований (структурированное, кейс-интервью, поведенческое)
•Опыт работы с ATS-системами и инструментами автоматизации рекрутинга
•Умение анализировать HR-метрики и оптимизировать воронку подбора
•Стрессоустойчивость, многозадачность, способность эффективно работать в условиях сжатых сроков
•Базовое понимание трудового законодательства РФ
Корпоративные привилегии
•Бесплатная парковка для сотрудников компании в аэропорту Внуково
•Оформляем страховку от несчастных случаев 24/7
•Корпоративная столовая на территории аэропорта Внуково
•Обучение и повышение квалификации в собственном Авиационном Учебном Центре
•Специальные условия на обучение в онлайн-школе Skyeng
•Льготное обслуживание в собственном техническом центре по ремонту легковых автомобилей
•Программа заботы о сотрудниках при непрерывном стаже работы (дополнительные дни отдыха за выслугу лет, доплата за выслугу лет, повышение базовых ставок, добровольное медицинское страхование)
