Группа компаний АГРОЭКО

Специалист по подбору персонала

Коротко

Специалист по подбору персонала в ГК АГРОЭКО (производство мясной продукции), офис в р. п. Куркино, Тульская область. Задачи: подбор персонала на открытые вакансии, размещение объявлений, первичные интервью, консультирование кандидатов и организация собеседований с руководителями. График 5/2 с 08:00 до 17:00, опыт в подборе персонала желателен, но не обязателен.

О компании
Группа компаний АГРОЭКО приглашает специалиста по подбору персонала.
📍 Место работы: Тульская область, р. п. Куркино.
Мы предлагаем:
•Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
•Стабильную заработную плату — уровень дохода обсуждается на собеседовании.
•Удобный график работы 5/2 с 08:00 до 17:00.
•Полный социальный пакет, оплачиваемые отпуска и больничные.
•13-ю заработную плату.
•Ежегодную индексацию заработной платы.
•Дополнительные выплаты за стаж работы.
•Скидки на мясную продукцию компании.
•Работу в стабильной компании и дружном коллективе.
Чем предстоит заниматься:
•Осуществлять подбор персонала на открытые вакансии компании.
•Размещать и актуализировать вакансии на работных сайтах.
•Обрабатывать входящие отклики и проводить первичные телефонные интервью.
•Консультировать кандидатов по вакансиям, условиям труда и трудоустройства.
•Организовывать собеседования с руководителями подразделений.
•Участвовать в комплектовании штата предприятия.
Наши ожидания:
•Коммуникабельность, ответственность и доброжелательность.
•Уверенное владение ПК.
•Умение работать с большим объёмом информации.
•Грамотная устная и письменная речь.
•Опыт работы в подборе персонала будет преимуществом.
Подбор сотрудников осуществляется в ООО «АГРОЭКО-Менеджмент».

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте