О позиции
В команду отдела оценки, обучения и развития персонала агрохолдинга КОМОС ГРУПП требуется специалист, которому интересно развивать направление работы с молодежью, студентами и молодыми специалистами.
Мы готовы рассмотреть кандидатов с небольшим опытом и тех, кто только начинает карьеру в HR. Для нас важны интерес к работе с людьми, инициативность, самостоятельность и желание профессионально развиваться.
Чем предстоит заниматься
Основное направление работы — привлечение и сопровождение студентов и молодых специалистов:
•взаимодействовать с вузами, колледжами и техникумами, развивать партнерские отношения с учебными заведениями;
•организовывать производственную и преддипломную практику студентов на предприятии;
•организовывать участие компании в днях карьеры, ярмарках вакансий, профориентационных мероприятиях, встречах со студентами;
•проводить экскурсии и презентации предприятия для студентов;
•привлекать кандидатов на целевое обучение, организовывать заключение и сопровождение целевых договоров;
•поддерживать взаимодействие со студентами-целевиками в период их обучения;
•формировать базу перспективных студентов и выпускников — внешний кадровый резерв предприятия;
•сопровождать молодых специалистов при трудоустройстве и в период адаптации;
•анализировать результаты работы с молодежью и вести необходимую отчетность.
Также вы сможете участвовать в других проектах отдела: обучении и развитии сотрудников, оценке персонала, формировании кадрового резерва.
Что мы ожидаем
•высшее или среднее профессиональное образование;
•опыт работы в HR, образовательной организации или опыт взаимодействия со студентами будет преимуществом;
•хорошие коммуникативные и организаторские навыки;
•готовность общаться с разными аудиториями и проводить презентации;
•самостоятельность, ответственность и умение доводить задачи до результата;
•желание развиваться в HR и осваивать новые направления работы.
Что предлагаем
•работу в крупной стабильной компании;
•возможность начать или продолжить карьеру в сфере управления персоналом;
•поддержку опытной команды;
•участие в интересных HR-проектах предприятия и агрохолдинга;
•возможность развиваться не только в направлении работы с молодежью, но и в области обучения, оценки, адаптации и развития персонала.
Эта позиция для вас, если вам нравится работать с людьми, организовывать мероприятия, выстраивать новые контакты и помогать молодым специалистам делать первые шаги в профессии.
Условия
•Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
•Рабочее место: ул. Воткинское шоссе, 178;
•График работы: 5/2 с 8.30 до 17.00;
•Служебный транспорт;
•Участие в HR-проектах в рамках агрохолдинга КОМОС ГРУПП;
•Работа в команде профессионалов, готовых к продуктивному сотрудничеству.
