Эксбо Север

SMM-менеджер

Коротко

Контент-менеджер в официальный магазин мерча Stalzone.Store от команды EXBO, создателей MMOFPS "STALZONE". Задачи включают создание контент-плана, написание текстов для соцсетей, постановку ТЗ дизайнерам и помощь в съемках видео. Требуется высокий уровень владения русским языком, навыки копирайтинга и верстки текста, самоорганизованность. Работа удалённая с редким посещением офиса в Санкт-Петербурге, предполагается тестовое задание.

EXBO - трудолюбивая команда из более чем 400 человек, стоящая за созданием MMOFPS "STALZONE".
Мы в поисках контент-менеджера в официальный магазин мерча Stalzone.Store
Вакансия предполагает выполнение тестового задания.
Чем предстоит заниматься:
•Создание контент-плана;
•Написание текстов для контента в соцсетях;
•Постановка ТЗ для графических дизайнеров;
•Помощь в съемках видео для соц. сетей.
Наши ожидания от кандидата:
•Развитые навыки копирайтинга, умение привлекать внимание и удерживать его;
•Владение русским языком на самом высоком уровне;
•Умение грамотно оформлять большие полотна текста (верстка);
•Высокий уровень самоорганизованности и тайм-менеджмента.
Будет плюсом:
•Владение базовыми навыками работы в 3D;
•Владение фотобашем;
•Опыт работы с печатной продукцией;
•Опыт игры в STALZONE.
Мы предлагаем:
•Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ;
•Гибкое начало и окончание рабочего дня, частичная занятость;
•Удаленный формат работы, с редким посещением офиса в Санкт-Петербурге по необходимости (1-2 дня в месяц);
•Оплачиваемое обучение в твоей профессиональной области для карьерного развития и повышения компетенций;
•Курсы английского языка в онлайн/оффлайн формате в случае производственной необходимости после испытательного срока;
•Масштабные корпоративные мероприятия и тематические вечеринки.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте