Лига Цифровой Экономики

Системный аналитик банковских сервисов

Коротко

Системный аналитик на крупный банковский проект по продуктам для физлиц (счета, вклады, банковские карты): анализ бизнес-процессов, проектирование интеграций (SOAP/REST, JSON), написание ТЗ/БТ, участие в переносе монолита на микросервисы. Компания работает в формате кросс-функциональной Scrum-команды над банковским сервисом. Требуется от 3 лет опыта системным аналитиком в финтехе/банках, знание BPMN/UML, основ SQL и микросервисной архитектуры.

Описание
Ищем Системного аналитика на крупный банковский проект по разработке и масштабированию банковских продуктов и сервисов для физических лиц по ключевым направлениям - "Счета и вклады" и "Банковские карты"
Задачи
•Взаимодействовать с заказчиками, разработчиками и тестировщиками внутри кросс-функциональной Scrum-команды
•Анализировать бизнес-процессы и четко формулировать требования к их автоматизации
•Проектировать интеграционные взаимодействия между системами (SOAP / REST), работать с синтаксисом JSON
•Участвовать в задачах по переносу функционала с монолитной архитектуры на микросервисы
•Составлять детальные технические задания (ТЗ) на разработку/доработку функционала, расширенные бизнес-требования (БТ), инструкции и сопутствующую документацию
•Участвовать в проектировании UI для банковских сервисов
•Консультировать команду разработки и смежные подразделения по созданному функционалу
Требования
•Опыт работы системным аналитиком от 3-х лет (финтех/банковские проекты)
•Знание принципов интеграции систем (SOAP, REST) и JSON
•Понимание принципов проектирования баз данных и умение писать простые SQL-запросы
•Владение нотациями моделирования бизнес-процессов (BPMN, UML)
•Понимание особенностей микросервисной архитектуры
•Общее представление о продуктовой линейке физических лиц (банковские карты, счета, вклады) и принципах их учета
Условия
Условий в вакансии нет

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте