Описание
Мы продолжаем расти и укреплять команды, поэтому находимся в поиске Руководителя проектов. Мы будем очень рады, если в наших требованиях и задачах ты найдёшь себя, и мы сможем познакомиться!
Задачи
•Одновременное ведение нескольких связанных проектов.
•Формирование структуры проекта: цели, этапы, результаты, контрольные точки, зависимости.
•Построение и ведение интегрированного roadmap по всем участникам проекта.
•Контроль сроков, бюджета, ресурсов, рисков и качества результата.
•Выявление критического пути и своевременное устранение блокеров.
•Управление изменениями scope и приоритетов.
•Управление проектами, в которых участвуют несколько юридических лиц, компаний или внешних партнёров.
•Синхронизация бизнес, продуктовых, технических, коммерческих и юридических команд.
•Формирование единой картины проекта при наличии разных целей и KPI у участников.
•Фиксация договорённостей, зон ответственности и обязательств сторон.
•Разрешение конфликтов между командами и организациями.
•Работа в условиях отсутствия прямого административного ресурса.
•Подготовка материалов и статусов для генеральных директоров, функциональных директоров и руководителей бизнес-направлений.
•Формирование вопросов, требующих управленческого решения.
•Эскалация проблем не в формате «есть проблема», а в формате: Проблема → влияние на проект → возможные варианты решения → рекомендуемый вариант → решение, которое необходимо принять.
•Умение договариваться и отстаивать позицию проекта на уровне топ-менеджеров.
•Системная работа с рисками, зависимостями и блокерами.
•Предотвращение проблем до момента их перехода в критическую фазу.
•Формирование recovery plan при отклонениях.
•Контроль выполнения корректирующих мероприятий.
•Эскалация только тех вопросов, которые действительно требуют решения сверху.
•Подготовка короткой и содержательной управленческой отчётности.
•Умение отделять существенное от операционного шума.
•Проведение сложных переговоров и рабочих совещаний.
•Жёсткая фиксация решений, сроков и ответственных.
Требования
•Не менее 5–7 лет в управлении сложными проектами.
•Опыт ведения одновременно нескольких крупных проектов.
•Опыт проектов с участием нескольких компаний, партнёров или крупных внешних контрагентов.
•Опыт управления кросс-функциональными командами без прямого административного подчинения.
•Опыт технологических, цифровых, телеком-, медиа-, IT- или интеграционных проектов.
•Участие в проектах с большим количеством интеграций и организационных зависимостей.
Будет плюсом:
•Опыт запуска решений совместно с крупными операторами или enterprise-партнёрами.
•Опыт проектов, где одновременно задействованы IT, продукт, коммерция, финансы, юристы и контент/закупки.
•Понимание архитектуры цифровых сервисов и интеграционных процессов.
Условия
•Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, достойный уровень заработной платы (обсуждается на собеседовании).
•Офисный формат. Комфортный офис в центре Москвы (м. Таганская).
•Забота о здоровье: полис ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока.
•Доступ к корпоративным обучающим ресурсам, возможность проходить внутренние и внешние обучения за счёт компании.
•Well-being-программа для поддержки психологического и физического здоровья.
•Йога-клуб и Беговой клуб с профессиональными тренерами.
•Подписка на сервисы компании.
