О компании
Привет, мы TruckMotors!
25 лет реализуем запчасти для коммерческого транспорта: грузовиков, автобусов, прицепов и полуприцепов от ведущих европейских брендов. Мы удерживаем лидирующие позиции и входим в ТОП 3 крупных игроков рынка автозапчастей.
Сейчас мы ищем в нашу команду Руководителя проектов по направлению «Честный знак».
Чем предстоит заниматься
•Управлять проектами по развитию и внедрению процессов маркировки товаров в системе «Честный знак».
•Формировать и приоритизировать бэклог задач по направлению.
•Собирать участников проекта, распределять задачи и контролировать их выполнение до результата.
•Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, складскими и операционными подразделениями, бухгалтерией и другими участниками процессов.
•Определять требования к развитию процессов маркировки и формировать постановки для аналитиков и разработки.
•Развивать процессы работы с «Честным знаком» в агентской схеме и при ответственном хранении: определять целевую модель, роли участников, зоны ответственности и документооборот.
•Анализировать и моделировать процессы приёмки, перемещения, хранения, отгрузки, возвратов и списаний маркированной продукции.
•Организовывать тестирование и приёмку доработок, участвовать в пользовательском тестировании.
•Анализировать инциденты и ошибки, находить причины и организовывать их устранение.
•Организовывать внедрение изменений на складах, собирать обратную связь от пользователей и контролировать корректность работы процессов.
•Актуализировать регламенты, инструкции и проектную документацию.
•Участвовать в обучении и онбординге пользователей.
Что для нас важно
•Практический опыт работы с системой «Честный знак» и процессами маркировки товаров.
•Понимание жизненного цикла кода маркировки и основных операций в системе «Честный знак».
•Опыт внедрения или развития процессов маркировки в логистике, дистрибуции, retail, e-commerce или складских операциях.
•Понимание агентской схемы и/или процессов ответственного хранения.
•Опыт управления IT-проектами от 3 лет.
•Опыт формирования требований, постановок для разработки и критериев приёмки.
•Опыт работы с бэклогом и координации нескольких участников проекта.
•Опыт работы с 1С:Управление торговлей и WMS.
•Понимание принципов интеграции 1С/WMS с внешними системами, API и электронного документооборота.
•Опыт проведения пользовательских интервью, обучения и сопровождения пользователей.
Мы предлагаем
•Работу в крупной, динамично развивающейся компании;
•Интересный пул задач без излишней бюрократии;
•Возможность участвовать в принятии решений;
•Возможность предложить проект для изменения процессов или развития бизнеса;
•Возможность влиять на результаты компании, имея прямую связь с советом директоров;
•Достойный уровень оплаты труда, соответствующий рыночным стандартам;
•Официальное оформление и соблюдение ТК РФ;
•Насыщенную корпоративную жизнь;
•Необходимое оборудование для работы;
•Возможность карьерного роста;
•Как приятный бонус – дружный коллектив, позитивная атмосфера и поддержка коллег;
•График работы: 5/2 с 9.00-18.00 по МСК;
•Удалённый формат работы по РФ, с периодическими командировками в Москву.
