Описание
Ищем Руководителя проектов в департамент Логистики. Предстоит управлять проектами разного масштаба: от внедрения готовых WMS до уникальных решений в рамках заказной разработки.
Задачи
•Самостоятельное ведение проектов от инициации до сдачи (содержание, сроки, бюджет, ресурсы, риски, изменения).
•Сбор, анализ, формализация и документирование требований, верхнеуровневая оценка трудозатрат.
•Постановка задач аналитикам, разработчикам, архитекторам и тестировщикам; организация эффективного кросс-функционального взаимодействия.
•Управление плановой рентабельностью проекта, контроль бюджета и влияние управленческих решений на финансовый результат.
•Ведение сложных переговоров с ТОП-руководством и ЛПР заказчика, выстраивание партнерских отношений (при сохранении ответственности подрядчика).
•Проактивное выявление рисков, подготовка вариантов решений, а не просто эскалация проблем.
•Написание ТЗ, проектной документации и консолидированной отчетности.
•Оценка длительности и трудоемкости новых проектов, формирование планов-графиков.
Требования
•Опыт самостоятельного управления проектами заказной разработки или системной интеграции (от 3+ лет).
•Опыт управления бюджетом и рентабельностью проекта.
•Навыки работы с крупными корпоративными заказчиками и ведения сложных переговоров.
•Умение принимать решения в условиях неполной информации и высокой неопределенности (отсутствие готовых шаблонов).
•Понимание жизненного цикла разработки ИС и управление изменениями (Scope management).
•Уверенное владение Jira, Confluence, инструментами финпланирования.
•Системность, проактивность, нацеленность на результат.
•Опыт работы в интеграторе.
Будет плюсом:
•Опыт проектов в логистике, управлении заказами, знание WMS / TMS.
•Навык вывода проблемных проектов в стабильное состояние.
•Опыт управления программами (несколькими связанными потоками работ) или взаимодействия с корпоративными архитекторами.
•Внедрение AI-инструментов в процессы проектной команды.
Условия
•Драйвовые и амбициозные задачи вместе с профессиональной командой, которая идет к результату вместе.
•Участие в проектах, которые реально помогают нашим клиентам и делают их бизнес более эффективным.
•Поддержка в профессиональном росте и обучении.
•Достойная компенсация: фикс + бонусы за результат.
•Гибкий рабочий график, гибкое планирование отпусков.
•Спортивные клубы (бег, волейбол, сквош и тд).
•Выезды и тусовки по интересам (картинг, походы, гонка героев, концерты).
•Крутые и уютные офисы и рабочие места, офисный / гибридный формат работы.
•Книжный клуб.
•Профессиональные сообщества (по продажам, по управлению проектами, по аналитике, тех сообщество).
•Корпоративный университет.
•Выездные масштабные мероприятия для всей компании с приглашенными спикерами.
•Благотворительные акции.
