Совкомбанк

Руководитель по развитию агентской сети

Коротко

Роль предполагает развитие собственной агентской сети для продвижения финансовых и страховых продуктов Совкомбанка через партнерскую программу СОТА. Работа удаленная, без привязки к офису, доход зависит от личных продаж и продаж сети партнеров. От кандидата требуются проактивность, многозадачность, умение договариваться и искренний интерес к людям; формальный опыт или образование не указаны.

Кто мы
СОТА — партнерская программа Совкомбанка с многоуровневой системой вознаграждения. Здесь вы получаете доступ к линейке финансовых и страховых продуктов, зарабатываете с личных продаж и продаж вашей агентской сети. Подключение занимает 5 минут, не требует вложений. Все документы, взаиморасчеты, налоговые выплаты, обучение и маркетинговые материалы предоставляем мы.
Задачи
•Продвижение продуктов Совкомбанка (карты, вклады, страховые программы) через личные рекомендации и консультации
•Поиск и привлечение новых партнеров в собственную агентскую сеть, их обучение и мотивация
•Помощь клиентам в подборе финансовых инструментов, объяснение выгод и условий
•Позиционирование себя как эксперта в области личных финансов, личное продвижение в сети
Требования
•Проактивные и творческие люди, готовые строить карьеру в финансовой сфере без привязки к офису
•Многозадачность, умение договариваться и искренний интерес к людям
•Ответственность, позитивный настрой и готовность строить долгосрочные отношения с клиентами
Условия
•Достойный доход, напрямую зависящий от вовлеченности
•Возможность закрывать финансовые цели, уделяя работе несколько часов в день
•Понятные механизмы начисления вознаграждения и прозрачные договоренности
•Место, где можно тестировать свои гипотезы, учиться на реальных кейсах и набираться опыта у профессионалов рынка
•Общая миссия — «отношения вместо сделки, синергия вместо конкуренции»

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте