Описание
Описания нет
Задачи
•Поиск и подбор менеджеров по продажам
•Адаптация и обучение новых сотрудников
•Контроль эффективности работы команды
•Регулярное прослушивание звонков менеджеров
•Выявление ошибок и проведение работы над ними
•Контроль соблюдения скриптов и стандартов общения
•Подбор и тестирование новых товаров для продаж
•Анализ востребованности товаров
•Ведение ежедневной и ежемесячной отчётности
•Анализ показателей каждого менеджера
•Анализ эффективности продаж по каждому товару
•Выявление проблемных товаров и направлений
•Создание продающих скриптов
•Постоянное тестирование и улучшение сценариев общения
•Выполнение плана продаж и маржинальной прибыли
•Анализ выкупов и причин отказов
•Поиск точек роста и увеличение эффективности отдела
Требования
•Опыт работы руководителем отдела продаж или старшим менеджером (супервайзером)
•Понимание ключевых показателей продаж и конверсии
•Умение анализировать цифры и принимать решения на их основе
•Уверенное владение Excel / Google Таблицами и CRM
Условия
•Работа в действующем товарном e-commerce бизнесе
•Возможность самостоятельно выстраивать и развивать направление
•Полномочия по управлению командой и продажами
•Фиксированный оклад + бонусная система от финансового результата отдела
•Возможность профессионального и финансового роста
