Описание
Описания нет
Задачи
•Формирование, согласование и реализация стратегии развития Университета и коммерческих направлений Корпорации на территории Китая
•Управление действующим представительством в г. Сямэнь и координация работы команды в Китае
•Разработка стратегии дальнейшего регионального присутствия и участие в открытии представительств в других городах Китая
•Управление операционной деятельностью китайского направления и контроль достижения ключевых показателей эффективности
•Формирование и контроль бюджета направления, планирование доходов и расходов
•Развитие сети партнерств с китайскими университетами, образовательными организациями, государственными структурами и коммерческими партнерами
•Развитие совместных образовательных проектов и программ, в том числе партнерских и двойных программ
•Представление интересов Университета и других подразделений Корпорации на территории Китая
•Поиск новых возможностей для развития бизнеса и расширения присутствия на китайском рынке
•Участие в формировании и реализации маркетинговой стратегии с учетом специфики продвижения и коммуникаций в Китае
•Проведение переговоров с действующими и потенциальными партнерами на русском и китайском языках
•Анализ рынка, конкурентной среды и перспективных регионов для дальнейшего развития
•Регулярные командировки в Китай для развития партнерских отношений, контроля работы представительства и запуска новых проектов
Требования
•Обязательно свободное владение русским и КИТАЙСКИМ языками на уровне, достаточном для проведения переговоров и ведения деловой коммуникации
Будет плюсом:
•Опыт развития бизнеса, представительства или проектов на территории Китая
•Глубокое понимание специфики китайского рынка, деловой культуры и принципов построения долгосрочных партнерских отношений
•Знание особенностей маркетинга и продвижения продуктов и услуг на китайском рынке
•Опыт построения и развития партнерской сети
•Опыт формирования и реализации стратегии развития нового направления
•Опыт бюджетирования и управления финансовыми показателями
•Сильные навыки ведения переговоров на уровне первых лиц организаций
•Умение сочетать стратегическое видение и сильную операционную реализацию
•Опыт запуска новых представительств, филиалов или региональных направлений будет существенным преимуществом
•Опыт работы в сфере образования, международного сотрудничества, EdTech или других смежных направлениях будет преимуществом
•Готовность к регулярным командировкам в Китай
•Высокая самостоятельность, проактивность, ориентация на результат и искренний интерес к Китаю, его культуре и бизнес-среде
Условия
•Официальное трудоустройство: оформление с полным пакетом социальных гарантий, включая отпуск и больничные
•Конкурентная заработная плата + KPI по результатам и эффективности работы; финальные условия готовы обсуждать индивидуально с учетом опыта кандидата
•Работа в офисе в Москве, формат работы — офисный
•Командировки в Китай продолжительностью преимущественно до одной недели
•Комфортные кафе и столовые: уютные пространства для общения с коллегами за чашкой кофе, обсуждения совместных проектов и последних корпоративных новостей
•Уникальная атмосфера в команде: разнообразие поколений и культур, способствующее созданию вдохновляющей рабочей среды
•Инвестиции в ваше будущее: повышение компетенций и внедрение лучших мировых практик для вашего профессионального роста
•Возможность посещения бизнес-мероприятий: участие в мероприятиях, способствующих расширению профессиональных связей и знаний
•Корпоративные фитнес-услуги: фитнес-залы, залы для занятий йогой, SPA-центры и массажные кабинеты с персональной скидкой для сотрудников
•Поддержка на этапе адаптации: сопровождение наставника и руководителя для интеграции в коллектив
