# Руководитель контент-маркетинга / Head of Content
Компания RIMZONA - сеть шоу-румов по продажам стильных дисков, шин и аксессуаров для автомобилей.
Мы не просто продаем диски, мы активно ведем блог, развиваем культуру правильного стайлинга и подчеркиваем индивидуальность каждого автомобиля.
Мы стремимся к одной цели - сделать RIMZONA узнаваемым по всей России, стать компанией №1 в нашей области. И у нас это отлично получается.
Сейчас мы находимся в поисках Руководителя контент-маркетинга / Head of Content.
ТВОИ ЗАДАЧИ:
•Разрабатывать контент-стратегии совместно с CMO и отвечать за их внедрение и реализацию.
•Определять, как внедрить контент-стратегии в работу: выбирать инструменты, необходимые ресурсы, площадки и форматы взаимодействия.
•Выстраивать систему поиска тем и инсайтов через аналитику, клиентов, сотрудников, экспертов и рынок.
•Управлять созданием контента для всех ключевых площадок и каналов коммуникации с клиентами: социальных сетей, сайтов и блогов, email-рассылок, мессенджеров, видеохостингов, маркетплейсов, рекламных кабинетов, офлайн-материалов и других релевантных каналов.
•Организовывать производство контента через штатных и внешних специалистов: редакторов, копирайтеров, дизайнеров, фотографов, видеографов, монтажёров и других исполнителей.
•Формировать проектные команды, составлять брифы, ставить задачи и принимать результат.
•Переиспользовать сильные темы и мастер-материалы, адаптируя их под разные бренды, аудитории и площадки.
•Выстраивать работу в таск-менеджере и на канбан-досках: определять этапы, сроки, ответственных и критерии готовности.
•Распределять загрузку команды, контролировать сроки и качество, развивать сотрудников.
•Определять потребность в сотрудниках, подрядчиках, сервисах и бюджете.
•Анализировать эффективность контента и его влияние на охваты, спрос, обращения и продажи.
•Внедрять AI-инструменты в исследование, производство и адаптацию контента.
ЧТО НАМ НУЖНО:
•Опыт в контент-маркетинге от 5 лет.
•Опыт управления командой от 2 лет.
•Опыт разработки и реализации контент-стратегии.
•Опыт построения или перестройки контентных процессов.
•Умение ставить задачи творческой команде, оценивать качество контента и добиваться результата в срок.
•Опыт одновременного ведения нескольких брендов, проектов или направлений.
•Практический опыт работы с таск-менеджерами и канбан-досками.
•Понимание специфики основных коммуникационных площадок и форматов: социальных сетей (Telegram, VK, YouTube, Rutube, Дзен), сайтов и блогов, SEO, email-рассылок, мессенджеров, текстового, визуального и видеоконтента.
•Умение работать с аналитикой и связывать контент с маркетинговыми и коммерческими результатами.
•Практический опыт применения AI-инструментов в контентных процессах.
Что важно показать в портфолио:
•Контентные проекты, которыми вы управляли.
•Вашу роль в разработке стратегии и организации производства.
•Состав штатной и внешней команды.
•Примеры процессов, которые вы выстроили.
•Результаты проектов в маркетинговых или коммерческих показателях.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
•Доход: оклад + KPI, обговаривается по результатам собеседования.
•График работы 5/2 на выбор: с 8-17 | 9-18 | 10-19.
•Только офисный формат работы (после испытательного срока возможен гибрид).
•Мы даем свободу действий и поощряем новые идеи.
•Обучение на платформе RimzonaSchool.
•У нас молодой и дружный штат более 130 человек.
•У нас комфортный, современный офис — мы даже ходим в офисе в носочках.
•Корпоративные мероприятия: тимбилдинги и обучения за счет компании.
