Описание
Привет! На связи 100UP. 100UP – IT-агентство, лидер в разработке e-commerce решений и проектов для автомобильного сектора. Создаем сложные digital-продукты и развиваем собственные стартапы:
•obotbot – платформа умных голосовых роботов для бизнеса
•iloved ata – сервис идентификации и защиты контактов посетителей сайтов
Мы стремимся стать ведущим рекламным агентством для автосалонов, поэтому сейчас ищем человека на позицию Project Manager, который будет развивать новое направление.
Задачи
•Руководить проектами по разработке веб-проектов на всех этапах, начиная с аналитики и дизайна
•Собирать и прорабатывать задачи от стейкхолдеров, а затем трансформировать их в ТЗ
•Декомпозировать и распределять задачи, контролируя сроки выполнения
•Составлять и поддерживать проектный план в актуальном состоянии
•Регулярно проводить встречи с командой (дейли-встречи, ретроспективы и др.)
•Подготавливать регулярные отчеты о статусе проектов, прогрессе выполнения задач, работе с реестрами инцидентов и устранением этих инцидентов
•Обеспечивать эффективную коммуникацию и распределение задач внутри команды
•Контролировать релизы, качество выполнения задач и финальных результатов проекта
Требования
•Понимание принципов работы веб-разработки, современных технологий и инструментов (HTML, CSS, CMS, API)
•Опыт управления веб-проектами или цифровыми продуктами с командой от 5 до 10 человек с полным жизненным циклом: от концепции до внедрения и сопровождения
•Опыт управления разработкой проектов, самостоятельного выстраивания процессов с нуля
•Знание и опыт работы с методологиями управления проектами (Agile, Scrum, Waterfall)
•Навыки составления и контроля сроков, бюджета, качества проектов
•Опыт интеграции веб-решений с внешними системами (CRM, ERP, базы данных)
Будет плюсом: опыт работы с 1С-Битрикс
Условия
•Гибрид, график работы: 5/2, гибкое начало рабочего дня
•Официальное оформление с 1 дня работы
•Предоставление всей необходимой техники
•Прозрачная система оплаты труда: фиксированный оклад + квартальные премии
•Погружение в продукты и задачи с первых дней работы, постоянную поддержку в лице наставника и команды заботы HR
•Полный цикл производства: все этапы создания продуктов компании находятся под нашим контролем (инхаус)
•Мы создали и поддерживаем среду, где ценят людей: прозрачность процессов, открытые коммуникации и внимательное отношение к сотрудникам
•Уникальный профессиональный опыт: вы будете работать с интересными проектами и сложными задачами, решая которые получите востребованный экспертный уровень
