# Продукт-менеджер по приводным системам
Мы активно развиваемся и ищем эксперта, который возглавит направление «Приводные системы» (электромоторы, энкодеры, преобразователи частоты, сервоприводы).
Обязанности
•Управление продуктовым портфелем: формирование и развитие линейки приводных систем на всех этапах жизненного цикла (от анализа требований рынка до вывода продуктов из ассортимента).
•Создание комплексных решений: разработка готовых продуктовых связок (комплектов «мотор + энкодер + контроллер») под задачи ключевых отраслей.
•Анализ рынка и конкурентная разведка: мониторинг рынка компонентов автоматизации, бенчмаркинг (сравнение характеристик и цен с конкурентами), выявление рыночных трендов.
•Ценообразование и позиционирование: разработка ценовой политики для различных каналов продаж, определение УТП (уникальных торговых предложений) продуктовых линеек.
•Технический маркетинг: участие в создании каталогов, презентаций, конфигураторов подбора оборудования и инструкций.
•Поддержка продаж: проведение технических и продуктовых обучений для коммерческого отдела, дилеров и ключевых клиентов. Экспертная поддержка сложных сделок.
•Взаимодействие с R&D / поставщиками: формирование технических заданий (ТЗ) на доработку продуктов или локализацию линеек совместно с заводами-изготовителями.
Требования
•Высшее техническое образование (электропривод, автоматизация технологических процессов (АСУ ТП), робототехника, радиотехника или смежные области).
•Опыт работы от 3-х лет в роли Product Manager, Product Marketing Manager или Ведущего инженера по подбору электроприводов / сервосистем.
•Глубокое понимание продукта: знание принципов работы асинхронных, синхронных и сервомоторов; понимание типов энкодеров, протоколов связи.
•Бизнес-мышление: умение переводить сложные технические параметры на язык коммерческой выгоды для клиентов (интеграторов, ОЕМ-производителей, заводов).
•Навыки презентации: опыт публичных выступлений и проведения обучений.
•Знание английского (или китайского языка): для работы с зарубежными фабриками/поставщиками.
Условия
•ст. м. «Электросила».
•Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы.
•Испытательный срок — 3 мес.
•Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.
•График работы: 5/2, полный день с 9.00 до 18.00, пятница — сокращённый день до 17.00.
•Внушительный социальный пакет: оплата ДМС, спорта, туристических путевок и поездок, страхование жизни/имущества/авто.
•Дружный коллектив, лояльное руководство, активная корпоративная жизнь.
•В офисе: уютные кухни с зонами отдыха, настольный теннис, тренажер.
