Миссия
Мы хотим, чтобы Pillar стал самым надежным голосом в строительстве, а не просто еще одним поставщиком программного обеспечения. Originals — это наш путь к этому: оригинальный контент и форматы, которые профессионалы в строительстве действительно хотят смотреть, читать, слушать и делиться ими.
И мы не начинаем с нуля. Originals начинается с уже существующей аудитории: страницы в соцсетях с более 20 миллионов просмотров и 175 тысяч подписчиков на разных платформах. То, чего не хватает — это человек, который превратит этот актив в настоящий медиабизнес.
Почему «Предприниматель в резиденции»
Это роль в стиле основателя внутри компании, которая уже имеет продукт, клиентов и работающую систему продаж. У вас будет полная ответственность за P&L Originals с четкой целью: достичь безубыточности в течение 12 месяцев.
Что вам предстоит делать
•Полностью управлять P&L Originals: доходы, расходы, маржа и путь к безубыточности за 12 месяцев
•Определять редакционную линию Originals и развивать то, что уже работает на наших существующих каналах
•Строить и руководить продажами спонсорского контента и партнерств: определять предложение и ценообразование, создавать воронку продаж, заключать сделки с брендами и управлять отношениями со временем
•Исследовать дополнительные источники дохода, соответствующие модели (мероприятия, премиальные форматы, лицензирование, брендированные серии)
•Увеличивать аудиторию в социальных сетях, используя строгий подход к дистрибуции и аналитике
•Связывать Originals с более широким бизнесом: поддерживать генерацию спроса и бренд Pillar, при этом сохраняя коммерческую устойчивость и независимость Originals
•Руководить и нанимать первых членов команды, фрилансеров и партнеров (продюсеров, редакторов, ведущих, создателей, поддержку продаж)
Кого мы ищем
•Опыт создания и управления медиабизнесом, контент-бизнесом или бизнесом создателей, либо аналогичным предприятием, желательно с прямой ответственностью за P&L
•Подтвержденный опыт продажи спонсорства, брендированного контента или партнерств и коммерческие навыки для создания воронки продаж и заключения сделок
•Сильные редакционные и сторителлинговые инстинкты, вкус, чтобы понимать, что хорошо, и дисциплина, чтобы регулярно выпускать качественный контент
•Хорошее понимание роста аудитории в социальных сетях и того, как контент превращается в доход
•Опыт управления небольшими командами и внешними партнерами
•Комфорт с неопределенностью и склонность к действиям, а не к идеальным планам
•Искреннее любопытство к строительству и людям, работающим в этой сфере. Предыдущий опыт в отрасли является плюсом, но не обязательным
Что мы предлагаем
•60 000–80 000 € годового дохода (RAL)
•Объем ответственности на уровне основателя с поддержкой устоявшейся компании
•Полная ответственность за P&L
•Существующая аудитория и брендовые активы с первого дня
•Прямое взаимодействие с вице-президентом по росту и руководящей командой Pillar
•Конкурентоспособное вознаграждение
•Гибкий режим работы
