Восхождение

Офис-менеджер/Оператор 1С (п.Оболенск)

Коротко

Офис-менеджер/Оператор 1С в компании «Ресанта», занимающейся продажей электро- и бензооборудования, с местом работы в пос. Оболенск (Серпухов). Роль включает работу в 1С (документы, ЭДО, маркировка), взаимодействие с логистикой и ведение кадровой документации филиала. От кандидата требуется опыт работы в 1С, Word, Excel, навыки работы с первичной документацией и многозадачность. График работы 2/2 с 8:00 до 20:00.

О компании
ГРУППА КОМПАНИЙ «РЕСАНТА» с 1989 г. занимается продажами электро и бензооборудования бытового назначения брендов РЕСАНТА, HUTER и Вихрь. Наша продукция представлена более чем в 100 городах России, Казахстана и других странах СНГ.
Мы предлагаем
•Работа в стабильной Российской компании федерального масштаба
•Официальное оформление по ТК РФ
•График работы 2/2 с 8:00 до 20:00
•Полный соц. пакет
•Место работы - г.Серпухов, пос. Оболенск, ул. ЖСК Золотая роща, стр.1
•Дружный отзывчивый коллектив, готовый прийти на помощь
•Корпоративная скидка на товары
•Корпоративные мероприятия за счет компании
Чем предстоит заниматься
•Создание и обработка документов 1С (заказы, реализации, ТН, ЭДО, Контур маркировка (честный знак), отбор и расходный ордер, приходный ордер, инвентаризации и т.п.)
•Взаимодействие с логистикой (формирование маршрутов, обработка заявок и ЭТрН в Контур логистика)
•Ведение документации по сотрудникам на филиале (трудоустройство, зарплатная ведомость, отпуска и т.п.)
•Выполнение задач поставленных руководителем
•Взаимодействие с поставщиками услуг
•Сбор и отправка в ЦО документов
Мы ожидаем
•Опыт работы в 1С, Word, Excel
•Умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность и навыки делового общения
•Опыт работы с первичной документацией
•Пунктуальность, честность, ответственность
•Стрессоустойчивость
•Нацеленность на результат

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте