Описание
ГК «МСУ-1» — строительная компания, сочетающая функции цифрового генерального подрядчика, технического заказчика и проектирования полного цикла. «МСУ-1» входит в тройку крупнейших игроков на российском рынке. В портфеле проектов компании свыше двухсот объектов, определяющих архитектурный облик Москвы.
Задачи
•Обеспечение и контроль получения исходно-разрешительной документации (Технические условия на вынос/переустройство/демонтаж сетей инженерных коммуникаций, Технические условия на подключение объекта строительства к сетям инженерных коммуникаций, Справки и т.д.), необходимой для разработки проектной документации в регламентные сроки, предусмотренные ресурсоснабжающими организациями, местными органами самоуправления
•Обеспечение и контроль заключения договоров на технологическое присоединение объектов к инженерным сетям коммуникаций
•Обеспечение и контроль заключения и закрытие Соглашений о компенсации потерь с ресурсоснабжающими организациями на вынос/переустройство/демонтаж сетей инженерных коммуникаций
•Обеспечение и контроль заключения договоров на предоставление услуг по получению ИРД
•Контроль выполнения работ в рамках заключенных Соглашений о компенсации потерь и договоров технологического присоединения объекта на стадии ПИР/СМР
•Обеспечение и контроль продление сроков, а также корректировки ИРД
•Обеспечение и контроль получения, своевременного продления и корректировку инженерных изысканий (ИГДИ, ИГИ, ИЭИ, ИГМИ, археологические изыскания)
•Обеспечение и контроль получения допуска к архивным данным ресурсоснабжающих организаций
•Обеспечение и контроль получения дополнительных сведений по существующим наружным сетям для разработки проектной и рабочей документации по объекту строительства
•Обеспечение и контроль получения положительного технического заключения о соответствии проектной документации по наружным сетям Сводному плану подземных коммуникаций и сооружений в городе Москве в регламентные сроки, предусмотренные Отделом подземных сооружений ГБУ «Мосгоргеотрест»
•Обеспечение и контроль получения согласований проектной/рабочей документации по наружным сетям в регламентные сроки, предусмотренные ресурсоснабжающими организациями, местными органами самоуправления
•Координация переписки с ресурсоснабжающими организациями, местными органами самоуправления по вопросам согласования проектной/рабочей документации, получения ИРД
•Обеспечение и контроль соблюдения сроков согласования проектной/рабочей документации и получения исходно-разрешительной документации
•Обеспечение и контроль своевременного получения, согласования и дальнейшего подписания Договоров на выдачу ИРД и согласование проектной/рабочей документации с ресурсоснабжающими организациями, местными органами самоуправления
•Обеспечение и контроль получения закрывающих документов у ресурсоснабжающих организаций, местных органов самоуправления по ранее оформленным Договорам на выдачу ИРД и согласование проектной/рабочей документации
•Разработка регламентов взаимодействия между Подразделениями компании, ведение реестров по работе отдела инженерного обеспечения
•Взаимодействие с Заказчиком, Генподрядчиком, Проектировщиками, ресурсоснабжающими организациями, местными органами самоуправления и Департаментами города Москвы по вопросу проектных решений по наружным сетям
•Участие на совещаниях с Заказчиком, Генподрядчиком, Проектировщиками
•Распределение задач и контроль их выполнения в команде проекта
Требования
•Высшее профильное образование (ПГС)
•Опыт работы в техзаке в должности начальника ИРД или ГИПа от 3х лет
•Опыт взаимодействия с Ресурсоснабжающими организациями
•Уверенный пользователь AutoCAD, 1С, MS Office (ЭКСОН желательно)
•Ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, коммуникабельность
Условия
•Работа в службе техзак в крупной строительной генподрядной компании
•Официальное трудоустройство по ТК РФ
•График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (в пятницу до 17:00)
•ДМС после испытательного срока
•Корпоративные скидки компаний партнеров (фитнес, театр, кино, связь, банки, обучение)
•Стабильные выплаты конкурентной заработной платы
•Участие в интересных, амбициозных проектах, направленных на улучшение города
•Развитая корпоративная культура и дружный коллектив
•Разнообразные программы обучения и повышения квалификации
