МСУ-1

специалист календарно-сетевого планирования

Коротко

Специалист календарно-сетевого планирования в строительной компании МСУ-1 (Москва), работа с планом-графиком в MS Project / Primavera P6, разработкой СДР и ведением проектной документации на строительных объектах. Требуется высшее техническое образование, опыт от 1 года в строительстве и экспертное владение MS Project/Primavera P6. Работа офисная, график 5/2.

Описание
Стабильная и быстро растущая компания «Монолитное Строительное Управление-1» приглашает Специалиста календарно-сетевого планирования.
Задачи
•Планирование строительного процесса в Плане-графике MS Project.
•Разработка СДР (Структуры декомпозиции работ).
•Определение и назначение ответственных исполнителей на задачи проекта.
•Назначение соответствующего типа ресурсов (трудовые, материальные, затраты).
•Планирование поставок на объект: материалов, оборудования.
•Фиксация отклонений по срокам и объёма.
•Участие в совещаниях и ведение протоколов на объектах строительства.
•Предоставление среза данных по проекту в соответствии с внутренними правилами компании.
Требования
•Высшее техническое образование.
•Уровень владения MS Project / Primavera P6 – опытный пользователь/эксперт.
•Опыт работы от 1 года в строительной отрасли.
•Опыт работы с проектной документацией.
•Понимание принципов управления проектами.
•Навыки построения и анализа критического пути и расчета резервов.
•Знание программ: Word, Excel, AutoCAD, 1С.
•На собеседовании приветствуется наличие примеров работ в MS Project.
Условия
•Конкурентный уровень заработной платы.
•Работа в крупной стабильной строительной компании.
•Официальное трудоустройство по ТК РФ.
•График работы 5/2 с 09:00 до 18:00.
•Корпоративная столовая.
•Корпоративное обучение.
•Перспектива развития и карьерного роста в компании.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте

Похожие вакансии