Локация
Полностью удалённый или гибридный формат; рассматриваются кандидаты из разных городов. Офис находится в Москве, рядом со станцией метро «Белорусская».
Компания
Artox Media Digital Group — digital-компания, развивающая проекты в сфере цифрового маркетинга.
Что делать
•Искать, подбирать и оценивать кандидатов на открытые вакансии.
•Снимать заявки, размещать вакансии на работных сайтах, проводить интервью и согласовывать повторные встречи.
•Участвовать в разработке тестовых заданий и подготовке офферов.
•Организовывать preboarding и onboarding, разрабатывать планы адаптации и сопровождать сотрудников.
•Проводить собеседования со стажёрами, поддерживать их адаптацию и развитие внутри компании.
•Проводить онлайн welcome-тренинги и участвовать в HR-проектах, включая корпоративную культуру и HR-аналитику.
Требования
•Опыт подбора персонала в digital.
•Высшее образование или дополнительное профессиональное образование в сфере управления персоналом.
•Опыт самостоятельного проведения интервью по компетенциям и адаптации сотрудников от 6 месяцев.
•Умение работать с несколькими вакансиями одновременно и эффективно действовать в режиме многозадачности.
•Грамотная устная и письменная речь, развитые коммуникативные навыки, проактивность и гибкость.
•Желание развиваться в сфере HR и рекрутинга.
Культура и преимущества
•Подробный план адаптации, обучение и поддержка команды на старте.
•Полностью удалённый или гибридный формат работы.
•Стабильная официальная заработная плата и оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
•Дружеская атмосфера, открытая коммуникация, обмен знаниями и корпоративные мероприятия.
•Программа лояльности Best Benefits со скидками на рестораны, развлечения, отдых и спорт.
•Корпоративное обучение Lerna и льготные условия по ДМС после испытательного срока.
