Локация: Ташкент, Алмазарский район, улица Уста Ширин 116/7. Работа на месте работодателя, график 5/2, 9:00–18:00.
Компания
Международная технологическая компания, разрабатывающая и внедряющая интеллектуальные системы общественной безопасности и автоматической фото- и видеофиксации.
Что делать
•Вести полный цикл подбора — от снятия заявки до выхода сотрудника.
•Закрывать IT, технические, бизнес- и управленческие позиции.
•Искать кандидатов через hh, LinkedIn, Telegram, рекомендации, прямой поиск и Executive Search.
•Работать с пассивными кандидатами и сложными профилями, проводить первичные интервью и оценивать кандидатов.
•Выступать партнером для hiring managers: формировать профили, корректировать требования и предоставлять обратную связь по рынку.
•Сопровождать кандидатов, работать с офферами и развивать процессы рекрутинга, адаптации и аналитики.
Требования
•От 3 лет опыта в рекрутинге и самостоятельного закрытия сложных вакансий.
•Хороший уровень сорсинга, Boolean- и X-Ray-поиска.
•Опыт подбора IT- и/или технических специалистов будет преимуществом.
•Навыки структурированного интервью и оценки компетенций.
•Понимание основных показателей рекрутинга.
•Самостоятельность, проактивность, системность, способность вести несколько задач и аргументированно взаимодействовать с hiring managers.
Культура и преимущества
•Официальное трудоустройство с первого дня.
•Работа с разнообразными вакансиями в международной технологической компании.
•Возможность влиять на процессы рекрутинга.
•Работа в высоком темпе и среде, ориентированной на изменения и улучшения.
