Партнер Джоб

Менеджер проекта в Отель

Коротко

Менеджер проекта по клинингу в отеле в г. Истра управляет линейным и младшим персоналом, организует и контролирует уборку номерного фонда и мест общего пользования, ведёт отчётность и коммуникацию с заказчиком. Требуется практический опыт управления горничными и уборкой номерного фонда/МОП, лидерские качества и умение проводить тренинги. Оклад 150 000 руб. + KPI, график 5/2 с 8:00 до 20:00, возможна компенсация проживания.

Вакансия: Менеджер проекта в Отель (Клининг)
В международную компанию требуется квалифицированный менеджер с практическим опытом работы по эффективному управлению линейным и младшим управленческим персоналом в номерном фонде и МОП для работы в современном отеле в г. Истра.
Условия работы
•Оформление по ТК
•График: 5/2, с 8:00 до 20:00 (плавающие выходные)
•Стабильная заработная плата: оклад 150 000 рублей в месяц + KPI
•Возможна компенсация проживания до 20 000 рублей
•Работа на объекте Заказчика
Обязанности
•Организация и координация деятельности команды на объекте
•Организация и контроль уборки номерного фонда отеля. Распределение работы между горничными, обеспечение выполнения сотрудниками нормативов по уборке, стандартов заказчика. Заказ и контроль наличия расходных материалов, моющих средств
•Организация и контроль уборки мест общего пользования объекта. Контроль соблюдения сотрудниками программы уборки, заказ химии, контроль использования оборудования. Обеспечение бесперебойного оказания услуг
•Ведение отчетности для офиса и заказчика, подтверждение табелей, расчет необходимых закупок, налаживание и поддержание коммуникации с заказчиком и коллегами
•Обеспечение качества уборки и сервиса
Требования
•Обязательный опыт работы в управлении номерным фондом и МОП
•Ответственность, коммуникабельность, способность договариваться, лидерские качества, умение управлять персоналом, умение проводить тренинги, работа на результат

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте