Описание
Ищу специалиста, который умеет строить партнерские программы с другими брендами — банками, маркетплейсами, digital-сервисами, крупными онлайн-компаниями. Это не позиция в CPA-сети. Это не работа с веб-мастерами и трафиком. Это не ивенты, не PR и не трейд-маркетинг. Если вы работали с онлайн-партнерствами со стороны бренда и умеете превращать идею в работающую механику — эта вакансия для вас.
Российская компания, динамично развивающаяся на потребительском рынке. Находится в той «золотой середине», где уже есть устойчивый бизнес, но еще остается пространство для роста, экспериментов и драйва. В вашем распоряжении — два сильных продукта, внутренние ресурсы компании и свобода для реализации ваших идей без бюрократии. Миссия позиции: обеспечить стабильный рост и масштабирование канала.
Задачи
•Развивать направление онлайн-партнерств (банки, маркетплейсы, digital-сервисы, крупные бренды и т.д.)
•Разработка кросс-промо-механик, акций, лендингов, эксклюзивных условий для партнеров и совместные предложения
•Управление витринами и каталогами офферов в интерфейсах партнерских программ
•Самостоятельное заведение промокодов и сертификатов в CRM-системе
•Переговоры, презентации, заключение контрактов
•Дизайн, разработка, продукт, производство — для реализации ваших идей
•Отслеживание эффективности партнерств, оптимизация, работа с метриками
•Участие в офлайн-мероприятиях и ивентах
Требования
•Опыт работы в онлайн-маркетинге / digital-партнерствах (не CPA-сети, не ивент, не PR, не трейд-маркетинг) от 3-х лет
•Успешный опыт заключения партнерств с крупными и средними компаниями (банки, крупные розничные сети, федеральные сервисы)
•Опыт создания уникальных механик / офферов, которые выделяли компанию среди конкурентов и действительно приносили результат
•Коммуникативные навыки и харизма: умение убеждать, договариваться на уровне первых лиц и выстраивать долгосрочные отношения
•Понимание механик работы с промокодами и сертификатами, опыт работы с CRM-системами (Mindbox или аналоги)
Условия
•Удаленный формат, график 5/2 c 9:00 до 18:00 по мск, возможность гибко выбирать время начала работы
•Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня с прозрачной "белой" зарплатой (оклад+KPI), выплаты два раза в месяц
•Компания инвестирует в ваше развитие — оплачивает обучение и повышение квалификации
•Сотрудники получают скидки на продукцию, компания дарит памятные подарки, проводит корпоративные мероприятия
•Минимальное количество формальностей, чтобы вы могли заниматься действительно важными задачами
